Выплаты по беременности и родам. Детские пособия
p
pinkflower86(мама Викульки)
подскажите для оформления пособия по уходу за ребенком до полутора лет достаточно ли будет копии паспорта, могут ли принять документы если приду только с копией паспорта, в перечне документов его нет, копия незаверена
подскажите пожалуста как оформляется родовой сертификат икакие документы нужны для оформления.
в
*вата*<Львица, мать короля>
Подскажите пожалуйста, если я официально устроена на 2 работах, на одной на полный рабочий день и на второй по совместительству, на первой оклад 5 тысяч на второй 15, у меня будут выплаты по обоим местам работы? и если по обоим то в каком размере? Заранее спасибо.
e
eka2-80@mail.ru
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, примерно на какую сумму я могу расчитывать при выплате декретного. Стаж работы более 6 месяцев, средняя з.п. 13500 (по август она составляла 10000, с сентября повысили до 17000), но в течении года я брала отпуск 2 недели в июне и больничный лист на 10 дней в
октябре. Декретный с апреля по август. Бухгалтер насчитала около 50000. Все говорят, что маловато. Как это можно выяснить? и еще. Средняя зп считаться будет с апреля 2009 по март 2010? Заранее спасибо.
[Сообщение изменено пользователем 04.05.2010 17:55]
[Сообщение изменено пользователем 04.05.2010 17:57]
[Сообщение изменено пользователем 04.05.2010 17:55]
[Сообщение изменено пользователем 04.05.2010 17:57]
Т
Танши
Добрый день.
Мой вопрос заключается в следующем: в конце июня ухожу в декретный отпуск, пока нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске. С мая моя организация приостанавливает свою деятельность, а с июля - ликвидируется. Как и кто должен будет выплатить мне все причитающиеся пособия и исходя из чего при выплате, если ликвидация как раз совпадет с периодом выплат, эти пособия будут рассчитываться (из моей средней з/пл за предшествующие 12 мес. или по "минималке")? Заранее спасибо!!
Мой вопрос заключается в следующем: в конце июня ухожу в декретный отпуск, пока нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске. С мая моя организация приостанавливает свою деятельность, а с июля - ликвидируется. Как и кто должен будет выплатить мне все причитающиеся пособия и исходя из чего при выплате, если ликвидация как раз совпадет с периодом выплат, эти пособия будут рассчитываться (из моей средней з/пл за предшествующие 12 мес. или по "минималке")? Заранее спасибо!!
если дата вашего увольнения в связи с ликвидацией предприятия будет июль 2010, т.е.е в период больничного листа по БиР, то пособие по БиР вам еще должны выплатить на работе (100% от средней з/п). Единовременное пособие при рождении ребенка (12,6 тыс. руб.) и ежемесячное по уходу до 1,5 лет (в минмал. размере 2370 руб. для первого ребенка) будете получать через органы соц защиты
Т
Танши
подскажите для оформления пособия по уходу за ребенком до полутора лет достаточно ли будет копии паспорта, могут ли принять документы если приду только с копией паспорта, в перечне документов его нет, копия незаверена
вы за пособием куда будете обращаться? в органы соц. защиты? они же должны вас идентифицировать, а это только по оригиналу паспорта возможно. А то странная ситуация: приходит некая женщина, без паспорта, приносит копии документов и просит выплатить ей пособие - не очень как-то выглядит
Т
Танши
подскажите пожалуста как оформляется родовой сертификат икакие документы нужны для оформления.
вы имеете ввиду ту бумажку, котору в ЖК выписывают? нужен паспорт, полис обязат. мед страхования и страховое свидетельство обязательного пенисонного стахования. Оформляется сертификат обычно в той ЖК, где вы стоите на учете, примерно в одно время с получением больничного по БиР
Т
Танши
Подскажите пожалуйста, если я официально устроена на 2 работах, на одной на полный рабочий день и на второй по совместительству, на первой оклад 5 тысяч на второй 15, у меня будут выплаты по обоим местам работы? и если по обоим то в каком размере?
Заранее спасибо.
Пособие по БиР можно получить на двух работах, для этого ндо попросить в ЖК выписать вам два листка нетрудоспособности по БиР для каждого места работы. На каждом месте работы пособие по БиР будет считаться как 100% от сред. з/п.
Единовременное пособие при рождении и ежемесячное пособие по уходу за ребенокм до 1,5 лет выплачивается только по одному месту работы по выбору женщины. Единовременное пособие выплачивается в фиксированном размере, поэтому не важно где вы его получите, а вот ежемесячное по уходу вам выгоднее получать на работе по совместительству, т.к. там оклад побольше (15 тыс.). Пособие по уходу будет примерно 6 тыс. руб. При этом потребуется справка с основного места работы, что там вы пособие по уходу не получаете.
Т
Танши
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, примерно на какую сумму я могу расчитывать при выплате декретного. Стаж работы более 6 месяцев, средняя з.п. 13500 (по август она составляла 10000, с сентября повысили до 17000), но в течении года я брала отпуск 2
недели в июне и больничный лист на 10 дней в октябре. Декретный с апреля по август. Бухгалтер насчитала около 50000. Все говорят, что маловато. Как это можно выяснить?
По очень приблизительным расчетам, ваше пособие по БиР должно быть примерно 65 тыс. НО это очень приблизительно!!! т.к. у меня нет всей полной необходимой информации для расчета, то вполне возможно, что ваш бухгелтер и прав, насчитав всего 50 тыс.
Для того чтобы проверить эту цифру необходимо знать точные цифры начисленной з/п (без отпускных, оплаты больничных, командировк и прочего) за расчетный период (с апреля 2009 по март 2010), точные периоды (с.. по ...) отпусков, больничных и т.п.
Средняя зп считаться будет с апреля 2009 по март 2010?
да
Подскажите кто знает, как оформлять отсутствие на работе, когда ходишь на прием или анализы сдаешь?
Перед больничным по бир положен отпуск 28 календарных дней, но у меня к этому периоду положено только 16. В случае если я беру 28 дней, и не выхожу на работу после отпуска по уходу за ребенком, отпускные за излишние дни с меня будут удержаны
[Сообщение изменено пользователем 06.05.2010 10:45]
Перед больничным по бир положен отпуск 28 календарных дней, но у меня к этому периоду положено только 16. В случае если я беру 28 дней, и не выхожу на работу после отпуска по уходу за ребенком, отпускные за излишние дни с меня будут удержаны
[Сообщение изменено пользователем 06.05.2010 10:45]
N
NNR
[Сообщение удалено пользователем 08.05.2010 23:18]
N
NNR
Автор: Танши (ЛС) (О пользователе)
Дата: 05 Мая 2010 09:39
если дата вашего увольнения в связи с ликвидацией предприятия будет июль 2010, т.е.е в период больничного листа по БиР, то пособие по БиР вам еще должны выплатить на работе (100% от средней
з/п). Единовременное пособие при рождении ребенка (12,6 тыс. руб.) и ежемесячное по уходу до 1,5 лет (в минмал. размере 2370 руб. для первого ребенка) будете получать через органы соц защиты
Дата: 05 Мая 2010 09:39
если дата вашего увольнения в связи с ликвидацией предприятия будет июль 2010, т.е.е в период больничного листа по БиР, то пособие по БиР вам еще должны выплатить на работе (100% от средней
з/п). Единовременное пособие при рождении ребенка (12,6 тыс. руб.) и ежемесячное по уходу до 1,5 лет (в минмал. размере 2370 руб. для первого ребенка) будете получать через органы соц защиты
Спасибо, поняла! А если не июль, если предприятие ликвидируется ДО моего декретного отпуска, то сколько составит пособие по БиР (если з/п 20700 руб.), "минималку"? И еще: из каких средств и кем мне будут выплачены причитающиеся пособия (по БиР, единовременные), если у организации никаких источников доходов нет ,и денег нет ни в кассе, ни на расчетном счете? И в какой срок пособие должно быть выплачено при предоставлении больничного листа?Спасибо!!
[Сообщение изменено пользователем 28.05.2010 12:34]
А
Авейде
Подскажите кто знает, как оформлять отсутствие на работе, когда ходишь на прием или анализы сдаешь?
я пишу заявление на определенные часы, в которые буду отсутствовать, ссылаясь на ст. 254 ч.3 ТК РФ.
После посещения врача подшиваю к заявлению справку или копию записи из обменной карты с датой.
После посещения врача подшиваю к заявлению
А заявление просто к табелю прикладывете. Ну вот я тогда незнаю, а в табеле что ставить? Ну например ушла я 16.00ч, на 2 часа пораньше, ставлю в табеле 6ч и 2ч как?
А
Авейде
А заявление просто к табелю прикладывете. Ну вот я тогда незнаю, а в табеле что ставить? Ну например ушла я 16.00ч, на 2 часа пораньше, ставлю в табеле 6ч и 2ч как?
Вот про это не в курсе я я просто отдаю начальнику своему и все, остальное уже в его власти
o
oksachka
подскажите пожалуйста, на данный момент я являюсь врачом-интерном до 31 августа 2010 г. (числюсь за академией и получаю стипендию) будут ли мне выплачивать пособие по беременности и родам (декретный отпуск с 14 мая по 30 сентября, как оно будет выплачиваться после того как учеба закончится (
тогда у меня уже будет статус безработная!!!) и еще стипендию на это время будут платить или меня автоматически отправят в академический отпуск???
K
Kess
Подскажите пожалуйста, как может повлиять на декретные и пособие тот факт, что после выходе в декрет и до родов наша компания из-за реорганизации (ликвидации филиала в котором я работаю) предлагает всем написать заявление на увольнение и на поступление на новую работу в другую компанию (по сути таже
компания, но другой филиал) ?
[Сообщение изменено пользователем 21.05.2010 14:16]
[Сообщение изменено пользователем 21.05.2010 14:16]
Ю
Ю-Л
Добрый день. Подскажите, пожалуйста: у ребенка нет прописки второй месяц (по причине того, что для прописки у мамы требуют документы на квартиру папы, якобы не прописан ли там ребенок, а папа прописан в своем доме и домовая книга на дом очень старая и выглядит не в совсем хорошем состоянии,
попросили переделать, но в короткий срок это не получится) из-за этого мне пока не могут оформить отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет в органах соцзащиты. Вопросы:
1. сделают ли мне переращет потом в соцзащите за эти первые месяцы
2. до скольки месяцев можно туда обратиться
1. сделают ли мне переращет потом в соцзащите за эти первые месяцы
2. до скольки месяцев можно туда обратиться
M
MaSHeenka
Здравствуйте!! подскажите пожалуйсто на что я могу рассчитывать если официально нигде не работала, студентка заочного отделения, встала на учет в ЖК в 9 недель и помимо этого стою на бирже! и если кто знает оповестите какие документы надо собирать и когда лучше этим начать заниматься после родов
или можно перед родами? Заранее большое спасибо!!!
H
HAXA
[Сообщение удалено пользователем 31.05.2010 10:14]
Н
Натf
Подскажите при расчетие пособия по беременности ирода и поуходу за ребенком учитывается 15% ур коэф или только оклад?
П
*Потеряшка*
Подскажите при расчетие пособия по беременности ирода и поуходу за ребенком учитывается 15% ур коэф или только оклад?
учитывается, и налог 13% не вычитается.
Н
Натf
то есть, если у меня оклад 30+15%=34500р начислено, это и есть максимум?
M
MaSHeenka
Здравствуйте!! подскажите пожалуйсто на что я могу рассчитывать если официально нигде не работала, студентка заочного отделения, встала на учет в ЖК в 9 недель и помимо этого стою на бирже! и если кто знает оповестите какие документы надо собирать и когда лучше этим начать заниматься после родов или
можно перед родами? Заранее большое спасибо!!!
П
*Потеряшка*
то есть, если у меня оклад 30+15%=34500р начислено, это и есть максимум?
максимум чего?
вот здесь все описано довольно-таки понятно..
h ttp://www.kukuzya.ru/page/razmery-posobii-po-2010-god-sv...
Обсуждение этой темы закрыто модератором форума.