Служба занятости после увольнения

С работы увольняюсь. Через пару недель буду свободна. Немного дома посижу и на новую работу выйду. В связи с этим пара вопросов:
Если я уволилась по собственному желанию и приду в службу занятости, положены ли мне 100% моего месячного заработка? или выплачивают только в случае увольнения по иным причинам, нежели собственное желание?
просто если ответ на первый вопрос положительный, то думаю встать на учет и хоть какую-то денежку получить
если отрицательный - просто буду отдыхать :-)
спасибо)

ответ отрицательный.. 100% от вашего заработка платить точно не будут, разве что МРОТ.. и предлагать разные вакансии.. и вы должны там везде ставить штампики от работодателей, что они отказываются от вас

МРОТ у нас тысячу с чем-то составляет?
а в каких случаях платят - если под сокращение попадаешь?
буду-ка я дома сидеть спокойно :-)

если под сокращение попадаешь.. тогда год можно отдыхать... но.. службу занятости никто не отменят ;-)
мрот 1400, и кстати.. со службой занятости не все так просто тоже.. надо ходить в компании, которые вам предлагают.. на те должности. которые подходят вам по вашей квалификации.. а те с радостью вас возьмут на работу.. уровень зарплаты-то никто же не спрашивает с вас )))) что уж предлагают..

спасибо за объяснение, теперь точно буду отдыхать без стыда и совести ;-)
но откуда тогда в моем мозгу данные про 100% от з/п или оклада в первый месяц, 70% во второй и т.д. по уменьшению - ну не дает это мне покоя :-)
и еще, можно ведь и самостоятельно ходить, а не по тем фирмам, что дают
и еще - не могут предлагать места с оплатой ниже, чем было

неужели это все не так?

Это в случае сокращения или ликвидации предприятия...

Вообще-то (не знаю как сейчас, но пять лет назад это было так) - назначение службы занятности - это не давать халяву тем, кто не хочет работать :-), а помогать в поиске места работы квалифицированным (и не квалифицированным - тоже) работникам. Т.е. - два раза в месяц надо приходить в службу занятости. Где у Вас будут спрашивать - не нашли ли Вы работу самостоятельно, будут предлагать предприятия с рабочими местами по профилю (если предлагаемое место не соответствует Вашему предыдущему месту работы по уровню зарплаты или квалификации - имеете полное право отказаться). Дает направление на предприятие. Вы туда идете, беседуете с менеджером по персоналу, соответственно - он или берет Вас на работу (миссия службы занятости исполнена) либо Вам отказывают (с письменным объяснением причин) либо Вы отказываетесь потому что зарплата там ниже, нежели на предыдущем месте работы (логично в случае если значительно ниже). Тогда Вы приносите направление обратно и служба занятости ищет Вам другое место. Паралельно Вам выплачивается пособие, сколько щас - не знаю. В течение года Вам нужно или найти место работы или служба занятости разведет руками и скажет что они не в силах Вам помочь - следовательно Вам предлагают места уже не соответствующие квалификации или уровню зарплаты, пособия - не будет.

19 апреля 1991 года N 1032-1

------------------------------------------------------------------

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ЗАКОН

О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ



Статья 30. Порядок определения размеров пособия по безработице

(в ред. Федерального закона от 10.01.2003 N 8-ФЗ)

1. Пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным из организаций по любым основаниям, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей).
2. Пособие по безработице во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим); стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным из организаций по собственному желанию (за исключением уволенных по собственному желанию по причинам, указанным в абзаце втором пункта 1 статьи 29 настоящего Закона); уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель, а также гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, устанавливается в кратном отношении к минимальной величине пособия по безработице.
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к заработной плате, пособие по безработице, установленное в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличивается на размер районного коэффициента.
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
3. Утратил силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.
4. Гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие радиационных аварий и катастроф и признанным в установленном порядке безработными, к пособию по безработице выплачивается дополнительное пособие в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча.
5. Все виды удержаний с пособий по безработице производятся в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об исполнительном производстве.

------------------------------------------------------------------
Действие статьи 31 распространяется на случаи увольнения граждан из организаций после вступления в силу Федерального закона от 10.01.2003 N 8-ФЗ.
------------------------------------------------------------------
Статья 31. Условия и сроки выплаты пособия по безработице

(в ред. Федерального закона от 10.01.2003 N 8-ФЗ)

1. Пособие по безработице выплачивается гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
2. Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным.
3. Пособие по безработице начисляется гражданам с первого дня признания их безработными.
Гражданам, уволенным из организаций в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации и признанным в установленном порядке безработными, но не трудоустроенным в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного пособия), пособие по безработице начисляется начиная с первого дня по истечении указанного периода.
4. Каждый период выплаты пособия по безработице не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Законом.
Для граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших); стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенных из организаций по собственному желанию (за исключением уволенных по собственному желанию по причинам, указанным в абзаце втором пункта 1 статьи 29 настоящего Закона); уволенных за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; уволенных из организаций по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевших в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель, а также для граждан, направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия, каждый период выплаты пособия по безработице не может превышать шесть месяцев в суммарном исчислении в течение 12 календарных месяцев. При этом общий период выплаты пособия по безработице для этих категорий граждан не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев.
5. Безработные граждане, не трудоустроенные по истечении первого периода выплаты пособия по безработице, имеют право на повторное получение пособия по безработице, если иное не предусмотрено настоящим Законом.
Общий период выплаты пособия по безработице гражданину не может превышать 24 календарных месяца в суммарном исчислении в течение 36 календарных месяцев.
6. Пособие по безработице выплачивается ежемесячно при условии прохождения безработным перерегистрации в установленные органами службы занятости сроки, но не более двух раз в месяц.
7. Утратил силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.

Статья 33. Размеры пособия по безработице

(в ред. Федерального закона от 10.01.2003 N 8-ФЗ)

1. Пособие по безработице гражданам, уволенным из организаций по любым основаниям (за исключением указанных в статье 34 настоящего Закона) в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), и признанным в установленном порядке безработными, начисляется:
в первом (12-месячном) периоде выплаты:
в первые три месяца - в размере 75 процентов их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
в следующие четыре месяца - в размере 60 процентов;
в дальнейшем - в размере 45 процентов, но во всех случаях не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
во втором (12-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
2. Размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице ежегодно определяются Правительством Российской Федерации.
(п. 2 в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)