На ровном месте сменили график работы

Работал манагером, был свободный график. Ну, типа, рабочий день должен хоть примерно укладываться в рамки с 9 до 18 часов, но если пришел/ушел на час раньше - ничего страшного, никто не обращал внимания, лишь бы план по продажам был выполнен.

Теперь блин, произошла супер-реформа - надо ровно в 8 утра являться как штык, на рапорт о прибытии. Дисциплина, вся фигня. Минута опоздания - расстрел на месте.

Это нормально вообще? Как бы вы отнеслись к такому?

Думаю вот уволиться нафиг, всегда ненавидел жесткие графики. Осталось только ввести штрафы за опоздания, и подсчитывать по таймеру время похода сотрудников в сортир! :ultra:
33 / 80
Nokia:
От пользователя Speedway
надо ровно в 8 утра являться как штык, на рапорт о прибытии. Дисциплина, вся фигня. Минута опоздания - расстрел на месте.



[Сообщение изменено пользователем 18.01.2012 23:41]
42 / 6
От пользователя Speedway
Это нормально вообще?

Для манагера - ещё мяхко
49 / 0
manushqa (Манюшка)
От пользователя Speedway
Это нормально вообще? Как бы вы отнеслись к такому?


работаешь на дядю - привыкай и выполняй :ultra:
52 / 3
MСM™
От пользователя Speedway
Думаю вот уволиться нафиг

+1
27 / 1
-=BMW=-
Открой ИП Спидвей и плюй на всех.
17 / 0
Юривна
От пользователя Speedway
лишь бы план по продажам был выполнен.

видимо хреново план при свободном графике выполняли
48 / 1
Nespyashiy!
От пользователя ~СЖР~
Открой ИП Спидвей и плюй на всех.

ага и пусть твои работники получают з/пл за сидение на ОАКе, причем с домашнего компа. :super:
28 / 0
Speedway
От пользователя Юривна
видимо хреново план при свободном графике выполняли

Ладно, если бы так... Тогда репрессии были бы еще понятны. Тут другая идея - все сотрудники должны приходить в одно время! И водители, и дворники, и бухгалтера, и секретари... Хотя работа-то у всех разная :-(
3 / 7
acro
От пользователя Speedway
Думаю вот уволиться нафиг, всегда ненавидел жесткие графики. Осталось только ввести штрафы за опоздания, и подсчитывать по таймеру время похода сотрудников в сортир!

Концерн ?Калина? точно вам не подойдет. :-D
27 / 0
yu75ra
13 / 2
vindex
От пользователя acro
Концерн ?Калина? точно вам не подойдет.



так то калины больше нет :ultra:
2 / 1
Олиса La vie est belle
От пользователя Speedway
лишь бы план по продажам был выполнен.

значит не выполняете
+ ТП имеют привычку после полугода работы спать до полудня. потом по ТТ проехаться прайсы раскидать, своими делами заняться, потом проехаться собрать прайсы и типа упродавались вусмерть :-D
От пользователя Speedway
Это нормально вообще

ну да почему нет?
10 / 8
Санкиртана (? "Штучка", ХМАО)
Манагеру вообще никакого смысла в 8 утра начинать работать нет. В 9 то еще никто не готов воспринимать информацию. А если на другие регионы работать, так с Мск вообще 2 часа разницы.
33 / 4
Юривна
От пользователя Speedway
Тут другая идея - все сотрудники должны приходить в одно время!

трудовая дисциплина едина для всех
вариант один: ты в 10 пришел, в 8 вечера ушел, реально работал часов 5 (потому что в инете сидел, наверно на обед еще сбегать не забыл), а кто то за тебя лямку тащил, звонки принимал, документы стряпал.... вот их заманало за тебя дармоеда план выполнять
вариант два: кантора растет и держать на свободных поводках кучку разгильдяев стало сложно, вот гайки и закрутили

зы. ты не в рабстве, не нравится - увольняйся. незаменимых людей нет.
31 / 3
покупай малиновые штаны
1 / 0
Бедненький :-(
1 / 0
Мейстер Хайд
От пользователя Speedway
Это нормально вообще? Как бы вы отнеслись к такому?

это тупо ) я бы сказал чтоб з/п подняли всвязи с такими неудобствами и при отказе поднять з/п или вернуть прежний график уволился бы нафек :super:
7 / 2
Братья Березуцкие
Планктонопроблемы
14 / 5
Speedway
От пользователя Санкиртана (ex Блондинка 11)
Манагеру вообще никакого смысла в 8 утра начинать работать нет. В 9 то еще никто не готов воспринимать информацию. А если на другие регионы работать, так с Мск вообще 2 часа разницы.

О чем и речь. Я обычно до этого в 10 часов начинал звонить куда либо.


От пользователя Олиса La Vie en Rose
ну да почему нет?

потому что нарушаются договоренности. При приеме на работу была одна договоренность, сейчас внезапно все изменилось. Может начальству завтра взбредет в голову сделать рабочий день с 5 утра?

От пользователя Олиса La Vie en Rose
значит не выполняете


Да даже если бы вдруг и не выполняли. Несомненно, с 8 до 9 утра - самое "хлебное" время для поиска клиентов, ага :-D
15 / 7
От пользователя Юривна
а кто то за тебя лямку тащил, звонки принимал, документы стряпал.... вот их заманало за тебя дармоеда план выполнять

ну это зависит от того как оплата труда организована.
я одно время работал, все было четко и понятно, больше всех звонки принимал, документы стряпал - получи.
Весь месяц делал вид что корпел над каким то проектом - сиди на минимальном окладе. Выстрелил проект - молодец, вот тебе денюжка, не выстрелил - продолжай заниматься проектами в холостую.
Желательно, что бы ты всегда на связи был - мало ли что от тебя понадобится.
7 / 0
Братья Березуцкие
Иди на завод работай, бездельник
13 / 3
Kel'nna™
чем занимаетесь то с 8-ми утра? :-D на работе
1 / 0
Я, когда работал с 9:00 и нельзя было опаздывать, на ОАКе не жаловался.
Когда я (на другой уже работе) мог приходить во сколько хочу и уходить во сколько хочу, на ОАКе не жаловался.
И когда я вовсе сидел без работы, тоже на ОАКе не жаловался. Чего и вам желаю :-)
16 / 1
Kel'nna™
взросление манагера происходит в несколько этапов, когда энтузиазм заканчиваеца - заканчиваеца желание работать за те деньги, которые наобещали с продаж. затем начинаеца этап осознания того, что с другим графиком, в другом месте, за теже деньги, можно не напрягаца :-)
3 / 0
Обсуждение этой темы закрыто модератором форума.