??? Как отличить реального спеца от сотни долбанутых.
Проблема не в тупых исполнителях, а в двигателях темы.
Вы-исполнитель этой темы
мы-ее двигатель
не смотря на то, что никто не может понять смысла темы, в связи с тупым ее изложением, виноваты участники темы, а не автор
проведенная аналогия понятна?
Л
Ленивый трудоголик
Спецы не идут
почему?
У
Улли
Проблема не в тупых исполнителях, а в двигателях темы.
ну понятно. Автор желает луну с неба, быстро и дешево.
напомнило, сюда не пощу ибо там мат, а чистить - лень
https://pikabu.ru/story/zapiski_avtoslesarya_60807...
[Сообщение изменено пользователем 19.09.2018 12:45]
https://pikabu.ru/story/zapiski_avtoslesarya_60807...
[Сообщение изменено пользователем 19.09.2018 12:45]
N
Namib
Автор хочет спеца заполучить за 15 000 - вот и вся проблема.
120 000
??? как отсеять офис-отморозь.
??? как реальному человеку пробиться сквозь строй офис-отморози.
странно, что до сих пор нет темы: как отличить нормального работодателя от сотни долбанутых?
S
Suba
[Сообщение удалено пользователем 10.12.2018 00:17]
P
Paulus TU
120 000
За половину готов удалённо поработать. Чо делать?
У
Улли
"Двигателям тем" надо платить больше, чем тупым исполнителям. Намного больше, т.к. они помимо профессиональных навыков в данной сфере еще должны иметь набор личностных качеств, чтоб впихнуть ваше невпихуемое.
как реальному человеку пробиться сквозь строй офис-отморози.
реальный человек старается избегать говноконтор всеми способами
120 000
ваще не показатель, ибо есть разница между "сидеть и пить чаек" и "пахать по 18 часов 7 дней в неделю"
K
KROT
Вопрос другой. Контора закрыты от втирателей мозгов, но спец хочет в неё пробиться. ??? Как он это сможет сделать.
А нахрена спецу новая тема? :-)
Или это должен быть гениальный продажник, продающий автомобиль мужику пришедшему за памперсами, этакий ничего не боящийся экстремал, берущий на себя обязательства по новому проекту "Семь красных линий"?
Автор, мутно выражается, но хочет весьма четкого специалиста, что как-бы намекает...
120 000
афтар, вы озвучьте что за тема и в какой области спец?
ОАК конечно МВ, но догадываться самим, что за спеца ищете - никто не станет.
P.S. и какбэ деньги конечно неплохие, но только как раз для той самой офис-отморози, которую вы столь люто ненавидите. хороший спец в производственной области, не парясь, может в разы больше заработать.
тот же МЗИК за фрезеровщиков - пенсионеров настолько руками и ногами держится в связи с этой ихней сирией, что реально платит им намного, даже, НАМНОГО больше.
надо платить больше, чем тупым исполнителям. Намного больше,
надо платить ровнос только, чтобы человек не уволился. Увеличение з/п не ведет к увеличению качества работы (ну может первый мес будет сильнее стараться, потом забьет).
K
KROT
хороший спец в производственной области, не парясь, может в разы больше заработать.
тот же МЗИК за фрезеровщиков - пенсионеров настолько руками и ногами держится в связи с этой ихней сирией, что реально платит им намного, даже, НАМНОГО бол
тот же МЗИК за фрезеровщиков - пенсионеров настолько руками и ногами держится в связи с этой ихней сирией, что реально платит им намного, даже, НАМНОГО бол
Ставлю что это не производство, не инженерка.
Это скорее всего продажи якобы чего-то нового и всем нужного, но пока этого никто не понял :-)
S
S<>M
Проблема - как бы не промахнуться.
— Серёженька, а ты знаешь, что такое «просак»?
— Нет, Сергей Михайлович!
— Просак, Серёжа, — это расстояние между влагалищем и заднепроходным отверстием.
— У женщин.
— Вот, даже Владик знает.
(с)
К
Кола Брюньон
заметил странную вещь: лучше всего работают - всякие стервы.
Не путайте мокрое с кислым. Просто, чтобы не попадать под пресс их стервозности, окружающие делают их работу (себе дешевле - нервы целее будут). А кто приписывает себе результат - лучше не говорить.
надо платить ровнос только, чтобы человек не уволился. Увеличение з/п не ведет к увеличению качества работы (ну может первый мес будет сильнее стараться, потом забьет).
Надо работать ровно так, чтобы не уволили. Не лучше.
Повышение собственной эффективности, знаний, умений не ведет к увеличению з/п. (ну может в первый мес. начальник одобрительно похлопает по плечу).
r
rb_ekb
надо платить ровнос только, чтобы человек не уволился. Увеличение з/п не ведет к увеличению качества работы
Зато подобная з/п в вакансии геометрически увеличивает число городских сумасшедших, считающих себя крутейшими специалистами именно в этой сфере.
П
Прекрасный человек
Чего автор слился то не отвечает на вопросы ?
У
Улли
Проще этого спеца перекупить у конкурентов, чем ждать непонятно чего без гарантий.
П
Прекрасный человек
Проще этого спеца перекупить у конкурентов, чем ждать непонятно чего без гарантий.
Кто бы тебя еще пустил к нему
Ставлю что это не производство, не инженерка.
согласен
Это скорее всего продажи якобы чего-то нового и всем нужного, но пока этого никто не понял
логично.
и чтобы заработать 120 000 - надо будет продать этого нового и всем нужного лямов на 30))
S
SterЛядь™
Нужен не человек, а спец на новую тему на развитие.
Проблема - как бы не промахнуться.
Проблема - как бы не промахнуться.
Проблема - как бы вам научится свои мысли правильно формулировать
с первого поста ведь ничерта не понять
П
Прекрасный человек
120 000 - надо будет продать этого нового и всем нужного лямов на 30))
А ты считаешь это не честно ?
P
Papa_Roach
а спец на новую тему на развитие.
Проблема - как бы не промахнуться.
Проблема - как бы не промахнуться.
Вы и сам спец создать тему на ОАКЕ
Обсуждение этой темы закрыто модератором форума.