Верхи хотят, низы не могут

[Сообщение удалено пользователем 04.02.2014 20:45]

Вот тебя в воскресенье прет то.

да им хоть сотню дай з\п все равно будут стонать что платят мало поэтому так и работаю

[Сообщение удалено пользователем 04.02.2014 20:45]

где зарплата достойная, люди работают и держатся, с автоматом не выгонишь...

А я сразу вчера пива взял, щас пифком балуюсь. :beach:

[Сообщение удалено пользователем 04.02.2014 20:45]

чтобы платили много надо работать больше, а у меня от этого зп никак не зависит, поэтому стараюсь работать поменьше. :-D

че то подумал , что и у жены и у любовницы одновременно началось.... :-D

от работать много зарплата у работника не увеличится...увеличится лишь доход работодателя...

За работоспособность системы.
Или вы сторонник системы-"а зачем вообще платить"? :-D

1.Какая з/п "рыночная"?
2. Какие "спецы" нужны"

3. Готовьте сами ;-)
ЗЫ. Имхо, что "з/п рыночная" - это только по мнению руководства, поэтому "спецы" и не идут

Манагер воплощает в жизнь идею руководителя. Ведь не ему же в голову пришла мысль торговать носками, самолетами, болтами и т.д. Если интересен ему процесс продажи и продукт-то и будет сидеть допоздна, а в аську только по делу заходить. Если нет - то будет отрабатывать свои 15 + % и роптать по поводу зарплаты, но бояться что попрут с места. То есть обоюдка :-)

з/п значит низкие и не держутся за работу. А уж манагеры они как грузчики - всегда и везде нужны :-D

В хороших фирмах хватает специалистов, зарплата устраивает обе стороны и работают все с наивысшим кпд. Вы думаете это миф? Нет, это реальность, просто нужно хотеть работать и любить работу, она должна приносить удовлетворение, а если работа каторга или способ провести время за деньги, значит это не его место и значит это не ваш работник.
Всем с добрым утром, пойду хоть кофе/чай попью что ли... :-D

[Сообщение удалено пользователем 04.02.2014 20:44]

Меня как то споросили почему товар не продается... А как ему продаваться то. Привезли, накрутили 150%, до розницы, выставили на продажу, скинули 20% - продали оптом, расчитались с кредитом в банке + наварили. Вроде все нормально, но... покупатель накинул 70% и отдал товар нам на реализацию.
Половина продалась, но курс доллара взял и вырос - продаж нет.
Утомившись продавать остатки товара сами купили оптом. Но после всех этих перепродаж и скачков курса доллара цена товара выросла в два раза, в итоге получился "золотой унитаз" который и самому не нужен и продать проблемно.
Еще долго "золотой унитаз" использовался в качестве банковского залога. Точно так же как и лежащие рядом на складе дисководы 5.25 по цене 120 долларов США за штуку. С которыми тоже подобные метаморфозы происходили не раз :lol:

[Сообщение изменено пользователем 03.03.2013 10:47]

[Сообщение удалено пользователем 04.02.2014 20:44]

Надо подождать ещё лет пять, и можно продавать как раритет, и пойдет лучше если сейчас дискетами разжиться с ебея. :-D

хочешь изменить мир - начни с себя ї

Но не готово довольствоваться рыночным качеством :-D

Рыба - с головы...
Рук-во не относится критично к себе, раз уж набрало таких манагеров и создало такую "организацию" труда. Можете платить хоть миллионы, ситуация не изменится, в конечном итоге получите аську, форумы и т.д. и т.п. или слив вместе с клиентской базой.
:bs:

А когда есть сбои, надо вычитать из зарплаты и пороть розгами. Публично.

И почему все продавсов называют менагерами? Слово, вроде, переводится как "управляющий".

хорошие специалисты рождаются из Бейт Яаков :lol:

бюджетники - зло.
чтоб з/п устраивала - всех на сдельщину перевести, иначе совдепию из голов не стереть.