27 пользователей сидят в засаде
ждуть - а не выйдет ли дева с вопросом об ор...е, секусе, мужском каварстве и женскай измене...
абломайтесь, гаспода пользователи. распугали невинных своим всезнанием?
давайте о лидерстве
широкораспостраненное заблуждение - что мол тесно двум лидерам в семье. между тем лидерское ядро - вполне устойчивое образование. итак, девы, что "активны, коммуникабельны, умеющи достигать поставленных целей с ярко выраженными лидерскими качествами" как вы уживаетесь с лидером-мужчиной?
абломайтесь, гаспода пользователи. распугали невинных своим всезнанием?
давайте о лидерстве
широкораспостраненное заблуждение - что мол тесно двум лидерам в семье. между тем лидерское ядро - вполне устойчивое образование. итак, девы, что "активны, коммуникабельны, умеющи достигать поставленных целей с ярко выраженными лидерскими качествами" как вы уживаетесь с лидером-мужчиной?
o
o158ew3ce
есть надежда, что сегодня никого не обманули.. никому не изменили... никого не обидели и не разочаровали :-)
О
ОТтепель
есть надежда, что сегодня никого не обманули.. никому не изменили... никого не обидели и не разочаровали
еще не вечер :-d
есть надежда, что сегодня никого не обманули.. никому не изменили... никого не обидели и не разочаровали
с другой стороны - огорчительно что никто не достиг "ор...а" позанимавшись "секусом"...
o
o158ew3ce
с другой стороны - огорчительно что никто не достиг "ор...а" позанимавшись "секусом"...
ну это спорный вапрос ;-) просто непиаримся :-)
W
White Teddy?
[Сообщение изменено пользователем 06.12.2005 17:29]
I
Istoria
По теме: лидерство может быть разным. Допустим я, будучи Львом, понятно, набиваюсь в звание "лучшей из лучших", мне важно общественное признание, я рвусь все организовывать вечно и быть в центре внимания (правда, в меру - ровно столько, чтоб никого не утомить и никому не навязываться). А мой друг,
по гороскопу Дева, думает так: пускай-пускай они тут пыжастя (и про меня в том числе), но я-то знаю, кто тут самый умный (это он про себя). Правда периодически у нас с ним начинаются трения, кто номер 1, а кто номер 2. Ну и будучи людьми гибкими, мы в каждом конкретном случае устанавливаем то или
иное лидерство.
Правда периодически у нас с ним начинаются трения, кто номер 1, а кто номер 2.
Вот это то как раз мне и непонятно. Что я, что мой милый - сильные лидеры, но мы не устанавливаем лидерства, у нас номер мы. опять же, умные книжки глаголят, что лидерское ядро не подразумевает конкуренции - типа два(и более) лидеров в одной группе не конкурируют за внимание, перетягивая одеяло на себя, а консолидируются.
О
ОТтепель
Допустим я, будучи Львом, понятно
а Лев и Козерожик - представляете что за парочка?! :-d
По теме - в некоторых аспектах лилерствует только он, хотя обычно вопрос "кто главнее?" не стоит
интересно, почему жэнщины все разговоры об отношениях, в какой бы форме не ставился вопрос, сводят к львам и прочим тельцам раком?:D:-d
а Лев и Козерожик - представляете что за парочка?!
не представляю. по моему, "лев" "козерожек" и прочие не являются характеристикой человека.
интересно, почему жэнщины все
разговоры об отношениях, в какой бы форме не ставился вопрос, сводят к львам и прочим тельцам раком?
поистине интересно. тем более что эти раком водолея абсолютно ничего не говорят об отношениях.
О
ОТтепель
не представляю. по моему, "лев" "козерожек" и прочие не являются характеристикой человека
я это писала для истории, которая рассказывала какая она вся из себя Львица :-)
которая рассказывала какая она вся из себя Львица
а вот чем свецкая львица отличаецца от совецкой?
например совецкий слон - самый гуманный слон в мире, болгарский - он будет младший брат совецкого слона...
а как быть с львицами?:D:-d
поистине интересно. тем более что эти раком водолея абсолютно ничего не говорят об отношениях.
ну почему жэ... они ставят вечный вопрос - какого овна вам тут надо?
I
Istoria
Ну, понятно, что не все сводится к гороскопам, но мне это дело любопытно, хотя вопрос конечно спорный.
Еще одно наблюдение по поводу лидерства. Вот я на работе немножко начальствую, и автоматически пытаюсь это домой перенести. Все вот эти стратегии, планы, управленческие приемы, методы работы с подчиненными... Приходится саму себя одергивать: а где я, собственно, тут нашла подчиненных? Тут совсем не подходят те, рабочие, схемы...
Еще одно наблюдение по поводу лидерства. Вот я на работе немножко начальствую, и автоматически пытаюсь это домой перенести. Все вот эти стратегии, планы, управленческие приемы, методы работы с подчиненными... Приходится саму себя одергивать: а где я, собственно, тут нашла подчиненных? Тут совсем не подходят те, рабочие, схемы...
Вот я на работе немножко начальствую, и автоматически пытаюсь это домой перенести. Все вот эти стратегии, планы, управленческие приемы, методы работы с подчиненными... Приходится саму себя одергивать: а где я, собственно, тут нашла
подчиненных?
значит вы еще учитесь:-)
Еще одно наблюдение по поводу лидерства. Вот я на работе немножко начальствую, и автоматически пытаюсь это домой перенести. Все вот эти стратегии, планы, управленческие приемы, методы работы с подчиненными... Приходится саму себя одергивать: а где я,
собственно, тут нашла подчиненных? Тут совсем не подходят те, рабочие, схемы...
стоп. а не путаем ли мы понятие лидерства с желанием покамандовать?
I
Istoria
Угадали. Ну в общем, это и понятно. И получается - пройдет. Хотя желание все схватить в свои руки, быстро составить план, распределить ресурсы и установить сроки исполнения - очень сильное.
О
ОТтепель
Все вот эти стратегии, планы, управленческие приемы, методы работы с подчиненными...
а мне дома иногда говорят " у тебя ведь управленческое образование, а ты...." темнота я, карочи, ничему меня так и не научили :D, еще слушаю про управленческие фишки которые при моем непосредственном участии внедряются, но про которые я почему-то забываю дома, а ведь они так полезны! (баба -дура, че с меня возьмешь?) и фсякое такое, самое обидное для меня (на его взгляд он к этому прибегает как к крайней мере) возгласить: "как от тебя подчиненные до сих пор не сбежали???" я отвечаю "они тебя вперед пропускают"
[Сообщение изменено пользователем 07.12.2005 12:13]
О
ОТтепель
а не путаем ли мы понятие лидерства с желанием покамандовать?
у нелидера очень редко возникают желания типа "покамандовать"
К
Котофея
но про которые я почему-то забываю дома, а ведь они так полезны!
может, не стоит дома всякие рабочие заморочки использовать?
например, мама на меня регулярно шипит - "ты же психолог по образованию!! Где твои знания?" а я отвечаю, что они применимы только к людям, на которых, в общем-то пофигу.
А родных, близких и т.п. - "надо просто любить" (с). И не обижать.
А с мужем мы поначалу напоминали два тяжелых танка на марше. Искры и лязг.
Потом - мирно договорились и "поделили поляны". В каких-то вопросах лучше я разбираюсь, в каких-то - он.
Если оба примерно одинаково - решаем вместе.
зы: так интереснее. Когда "вторая половина" преданно в рот смотрит, как-то грустно за него становится.
I
Istoria
Если оба примерно одинаково - решаем вместе.
Мы примерно также
у нелидера очень редко возникают желания типа "покамандовать
напротив... именно лидеру нафиг командовать не надо...
О
ОТтепель
может, не стоит дома всякие рабочие заморочки использовать?
я и не использую, и когда веду себя как обычная тетка иногда мне это ставят в упрек.
напротив... именно лидеру нафиг
командовать не надо...
значит я не лидер потому как мне надо иногда.
как мне надо иногда.
покомандовать - это болезнь роста - когда ты не уверен (на) в собственом лидерстве и стремишься его утвердить.
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.