Как бы вы отнеслись
12:07, 20.06.2008
Если б в вашу фирму пришел некто с улицы и спросил, а нету ли вакансий, причем мотивировал это тем, что живет рядом и ищет работу что-нибудь типа снабжения и сбыта. Резюме в наличии не было.
F
Fat Fairy 
12:09, 20.06.2008
а как надо приходить?
K
Kassaciya 
12:09, 20.06.2008
а что смутило?
резюме можно попросить составить
резюме можно попросить составить
резюме можно попросить составить
дак он может вообще просто узнать... и если есть "место" - договорится о времени собеседования, на которой он придет и с резюме и т.д....
[Сообщение изменено пользователем 20.06.2008 12:10]
12:12, 20.06.2008
Способ поиска.
Т.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать, приоритетным является местоположение фирмы.
Такие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются. Ну и объявления о вакансиях мы не давали.
К тому же, человек, который ищет работу, имеет при себе резюме в разных видах.
Ощущение, что человек хочет снять квартиру и поэтому обходит все понравившиеся ему квартиры.
Т.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать, приоритетным является местоположение фирмы.
Такие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются. Ну и объявления о вакансиях мы не давали.
К тому же, человек, который ищет работу, имеет при себе резюме в разных видах.
Ощущение, что человек хочет снять квартиру и поэтому обходит все понравившиеся ему квартиры.
K
Kassaciya
12:15, 20.06.2008
Т.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать, приоритетным является местоположение фирмы.
ничего не понимаю, а что такого?
так0то он преследует свои цели-работа ближе к дому и зарплата. а остальное вполне может быть ему неважным...
Такие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются.
ну и что....зайти в фирму-тоже способ поиска...
Ну и объявления о
вакансиях мы не давали.
ну и что, а может он не смотрел объявления, а решил сразу зайти и поинтересоваться...
Я
Ямайк@ 
12:16, 20.06.2008
нормально бы отнеслась
мне вот тоже почти пофиг, что продавать ;-)
почему бы и нет...
может он уже и там побывал
может и удивительно, но я думаю, что он найдет себе стоящую работу ;-)
такие продавцы нужны везде, которым не в лом обойти весь район с предложением ;-)
Т.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать
мне вот тоже почти пофиг, что продавать ;-)
приоритетным является местоположение
фирмы.
почему бы и нет...
Такие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются
может он уже и там побывал
может и удивительно, но я думаю, что он найдет себе стоящую работу ;-)
такие продавцы нужны везде, которым не в лом обойти весь район с предложением ;-)
12:18, 20.06.2008
Если б в вашу фирму пришел некто с улицы и спросил, а нету ли вакансий, причем мотивировал это тем, что живет рядом и ищет работу что-нибудь типа снабжения и сбыта. Резюме в наличии не было.
Нормальная ситуация... Человек ищет работу, проходи мимо, чято-то слышал о деятельности вашей фирме, благо рядом с домом, дай думает зайду, а вдруг??? И что тут такого?
N
Nespyashiy!
12:18, 20.06.2008
К тому же, человек, который ищет работу, имеет при себе резюме в разных видах.
Значит специалист во всем, ога! Да и работа нужны так, не очень.
местоположение
фирмы.
Я вот устроился когда-то в фирму, до которой мне было 25 мин. пешком, потом она переехала, и я теперь таскаюсь каждый день через весь город минимум 14км, пробки достали.
12:18, 20.06.2008
К нам постоянно заходят, но тут специфика другая. сама понимаешь.
А место работы в географическом плане - важная штука. Щас вот думаю над хорошим предложением, контора - на Елизавете... добираться реально через весь город... а предложение стоящее.
А место работы в географическом плане - важная штука. Щас вот думаю над хорошим предложением, контора - на Елизавете... добираться реально через весь город... а предложение стоящее.
K
Kassaciya
12:18, 20.06.2008
К вам так часто заходят?
в нам не пройти вообще-у нас пропускная система..
а вообще, еще когда я училась в инстике, нам советовали так искать работу и многие мои однокурсники так искали..
приоритетным является местоположение фирмы.
а почему и нет то?!
.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать
а это вы на основании чего такой вывод сделали? он может вполне изучить компанию и не заходя в офис, и зайти уже с неким пониманием что такое ваша компания...
12:24, 20.06.2008
ну вот, к примеру. Искала бы я таким макаром работу по спецу - заходила бы в места с соотвествующими вывесками, делов-то. А вдруг :-)
o
oleg67
12:24, 20.06.2008
Абсолютно нормально, мой коллега так устроился, обе стороны не пожалели
o
oleg67
12:25, 20.06.2008
А наверно одна сторона даже сэкономила на услугах кадрового агенства... Значит человек уверенный, раз взял так и бе спросу пришел
N
Nespyashiy!
12:26, 20.06.2008
добираться реально через весь город... а предложение стоящее.
Может переехать?
L
La Sc.Gilda
12:27, 20.06.2008
акие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются.
есть контингент служащих, для которых агентства и компьютеры вкупе с интернетом- темный лес
для них остаются только газеты.
но там обычно все объявления похожи как две капли воды.
думаю, что ничего страшного нет в том, что он зашел и спросил. надо давать людям шанс.
ессно, можно попросить необходимые документы.
12:34, 20.06.2008
Ха, я тоже так нашла свою вторую работу, но тогда же не было ни интернета, ни объявлений из рук в руки или быстрый курьер. Но я-то точно знала, куда иду и чем хочу заниматься.
У нас вообще-то тоже охрана. Дело не в этом.
Человек ищет работу без резюме. Он даже не спросил, чем занимается фирма. Т.е. в совокупности мелкие моменты позволяют сделать вывод о кой каких качествах:-)
Я совсем не отрицаю,что местоположение фирмы играет не последнюю роль, но вот недавно работу меняла, я прошерстила весь инет на предмет информации о предполагаемом работодателе.
У нас вообще-то тоже охрана. Дело не в этом.
Человек ищет работу без резюме. Он даже не спросил, чем занимается фирма. Т.е. в совокупности мелкие моменты позволяют сделать вывод о кой каких качествах:-)
Я совсем не отрицаю,что местоположение фирмы играет не последнюю роль, но вот недавно работу меняла, я прошерстила весь инет на предмет информации о предполагаемом работодателе.
О
ОТтепель
12:36, 20.06.2008
Если б в вашу фирму пришел некто с улицы и спросил, а нету ли вакансий, причем мотивировал это тем, что живет рядом и ищет работу что-нибудь типа снабжения и сбыта. Резюме в наличии не было.
он ведь не сказал хоть бы кем, ему важно где )) имхо, странно если топ-менеджет так ищет работу, а простой специалист - ниче постыдного
K
Kassaciya
12:37, 20.06.2008
Т.е. в совокупности мелкие моменты позволяют сделать вывод о кой каких качествах
что он готов работать и ему не важно в какой сфере, но важно, что близко с домом
ни о чем плохом это не говорит.
А резюме не всем нужно, да и все вопросы можно задать лично.
[Сообщение изменено пользователем 20.06.2008 12:43]
N
Nespyashiy!
12:41, 20.06.2008
имхо, странно если топ-менеджет так ищет работу, а простой специалист - ниче постыдного
- Я хочу должность финансового директора.
- У нас вакансии только сторожа и водителя.
- Хорошо, тогда я буду сторожом.
О
ОТтепель
12:42, 20.06.2008
Способ поиска.
Т.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать, приоритетным является местоположение фирмы.
Такие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются. Ну и объявления о вакансиях мы не давали.
К тому же, человек, который ищет работу, имеет при себе резюме в разных видах.
Ощущение, что человек хочет снять квартиру и поэтому обходит все понравившиеся ему квартиры.
Т.е. человеку фактически пофиг где работать, чем торговать, приоритетным является местоположение фирмы.
Такие способы поиска, как интернет, газеты, рекрутинговые агентства, наконец игнорируются. Ну и объявления о вакансиях мы не давали.
К тому же, человек, который ищет работу, имеет при себе резюме в разных видах.
Ощущение, что человек хочет снять квартиру и поэтому обходит все понравившиеся ему квартиры.
в наше время имхо это вполне нормальне желание нормального человека. когда тратишь время утром и вечером на пробки - нормальное желание ходить на работу пешком. а пешком далеко не уйдешь. живущие и работающие в центральных районах города вряд ли поймут но порсмотрите - щас добрая половина вакансий работодателей, находящихся в промзоне или в отдаленных районах
[Сообщение изменено пользователем 20.06.2008 12:51]
12:45, 20.06.2008
он может вполне изучить компанию и не заходя в офис, и зайти уже с неким пониманием что такое ваша компания...
Вся фигня в том, что у нас вывеска другая, осталась от прошлых жильцов и пока ремонтируется новый офис, руководство сочло нецелесообразным перевешивать вывеску.
А что, ассоциаций с "несунами" ни у кого не возникло?
есть контингент служащих, для которых агентства и компьютеры вкупе с интернетом- темный лес
для них остаются только газеты.
но там обычно все объявления похожи как две капли воды.
думаю, что ничего страшного нет в том, что он зашел и спросил. надо давать людям шанс.
ессно, можно попросить необходимые документы.
для них остаются только газеты.
но там обычно все объявления похожи как две капли воды.
думаю, что ничего страшного нет в том, что он зашел и спросил. надо давать людям шанс.
ессно, можно попросить необходимые документы.
Согласна. Есть. Но он же хотел в снабжение или сбыт. У него ничего с собой не было. Резюме он писать не собирался. Увидел мое недоумевающее лицо и убежал, хотя я хотела ему дать визитку, чтобы он прислал резюме.
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.