Самые нелепые причины отказа при приеме на работу

Поиск работы заведомо ставит соискателя в менее выгодные по сравнению с работодателем условия. Именно поэтому права гражданина в его взаимоотношениях с государственными и частными организациями защищаются законом.

Оригинал статьи

Существует 2 варианта:
1 - ты становишся рабочей лошадкой, поскольку ты работаешь на чужого дядю, то наемный труд это одно.
2 - ты организуешь собственный бизнес, да больше риска, но и ситуация с финансами другая.

Но все это фигня - потому как у нас на данный момент люди стараются скрыть от государства какую-либо инфу о собственной рабочей деятельности...

Но речь идет о приеме на работу - а это вссегда разные истории...

Ерунда написана :-)
Если бы была единая схема приема на работу, тогда еще можно было бы о чем-то рассуждать... Например тест или экзамен :-) Кандидаты его заполняют, кто набрал большее количество баллов, тот и прошел. А так...

Сам много раз искал работу - с самодурством сталкивался не раз. Что-то вроде - "Требования к кандидату:
1.....
2....
3...
...а еще он должен уметь летать и читать мысли"

дурдом, честное слово....

Ну и? :-) Это помешало найти подходящую работу? :-)

Если бы приеме на работу к водителям относились так же, как к системным администраторам:

Вакансия: водитель.
Требования: профессиональные навыки управления легковыми и грузовыми автомобилями, автобусами, троллейбусами, трамваями, поездами метрополитена и фуникулёра, экскаваторами и бульдозерами, спецмашинами на гусеничном ходу, погрузчиками, боевыми машинами пехоты и современными легкими/средними/тяжелыми танками, находящимися на вооружении стран СНГ и НАТО. Умение управлять самолетами и морскими судами приветствуется.

Навыки раллийного и экстремального вождения - обязательны, опыт управления болидами F1 - приветствуется.
Знания и опыт ремонта электрообрудования, поршневых и роторных двигателей, автоматических и ручных трансмиссий, систем зажигания, питания, бортовых компьютеров, антиблокировочных систем, навигационных систем (GPS), установки и ремонта сигнализаций, автомобильных аудиосистем ведущих производителей - обязательны.

Опыт проведения кузовных и окрасочных работ приветствуется.
Претенденты должны иметь сертификаты Mercedes, BMW, General Motors, Toyota, а также справки об участии в крупных международных ралли не более чем двухлетней давности!
обязательны удостоверения на право вождения всех вышеперечисленных видов транспорта.

Возраст от 20 лет, в/о, опыт работы от 3х лет (в 20 лет!!!)
Зарплата от 7500, определяется по результатам собеседования.

как обычно - реально черно-белых ситуаций
практически не бывает
Знаю многих наемных сотрудников
чья ЗП измеряется в уе и с 3 нолями справа
а цифра слева стремится к второму десятку
И знаю многих бизнесменов - у которых
финансовое положение намного хуже
Впрочем не в деньгах счастье ....


:bayan:

А почему нельзя ?
Если претендент - Козерог, а мне нужен
тонкий и деликатный дипломат -
зачем мне этот человек ?
И наоборот - если человек Близнец
а мне нужна рабочая лошадка -
зачем мне человек с тремя телефонами в руках ?
Так же и по хобби - зачем мне водитель автобуса
с хобби - гонки на авто или лыжный слалом ?


Практика показывавает - что женатые замужние
более уравновешенные люди
к тому же часто уже состоявшиеся личности
без комплексов на почве секса
На счет склонностей секса - если мне нужен
сексуально привлекательный сотрудник
то неужели я обязан принять 50 летнюю бой-бабу?
Почему для рекламы используется Кроуфорд
а не 95 летняя старуха или прыщавый юнец ?
По членству вообще :-d - то есть в анкетах
я могу писать что я фашист, не навижу расизм и негров,
а так же при работе на скотобойне
могу указать что я член Гринписа
и ношу только искуственный мех

Ну так то по проф психологии - после 35 лет
человек или вообще не обучаем
или плохо обучаем
Исключения есть - но их значительное меньшинство
Образовательный минимум - ну давайте
строить будет булочник, а ядерной лабораторией
заведовать человек с школьным
средним образованием

И платить им как выпускникам регионального ВУЗа ;-)

Тем хуже для работодателя
На самом деле в стране огромный кадровый кризис

Это уже кончено черезчур " :-)

2®Djinn©
интересно и сильно отличаются рабочие способности по гороскопу?

зависит от совпадения характера
как совокупности свойств личности
и требований к сотруднику

:nunu:

Баба Яга против ? :confused: :-d
У Вас в профиле вообще ничего не указанно
Многа букаф - ни асилили заполнить профиль ? ;-)

Весь пост лучше читать вслух с прищепкой на носу, как это делали переводчики фильмов в 90-е годы и с очень серьезной интонацией :-)

Тема автоматически закрыта.