Отпуск без содержания
K
KAY-ural
Всем привет.
Моему знакомому работающего на гос.предприятии предлагают прийти и написать заявление на отпуск без содержания на 2 месяца. Его это не устраивает. Законно ли это, и как можно избежать этого?
Заранее спасибо.
Моему знакомому работающего на гос.предприятии предлагают прийти и написать заявление на отпуск без содержания на 2 месяца. Его это не устраивает. Законно ли это, и как можно избежать этого?
Заранее спасибо.
s
stomak
Немного не по теме, может
но ...
случай из моей жизни
На одном из заводов, где я работал был создан приказ о сокращении (в вашем случае, тоже, наверняка, есть приказ), так вот один сотрудник в приказе просто написал - "Не согласен", вот и все, так и работает до сих пор. Никто его не сократил. Ну он реально непотопляем, его и до этого не раз, рассказывали, сократить и уволить пытались - опытный :-)
В общем, к чему я - не соглашаться ни на какие предложения и не подписываться нигде, если цель - остаться на работе во что бы то ни стало
но ...
случай из моей жизни
На одном из заводов, где я работал был создан приказ о сокращении (в вашем случае, тоже, наверняка, есть приказ), так вот один сотрудник в приказе просто написал - "Не согласен", вот и все, так и работает до сих пор. Никто его не сократил. Ну он реально непотопляем, его и до этого не раз, рассказывали, сократить и уволить пытались - опытный :-)
В общем, к чему я - не соглашаться ни на какие предложения и не подписываться нигде, если цель - остаться на работе во что бы то ни стало
Его это не устраивает. Законно ли это, и как можно избежать этого?
не устраивает - пусть не пишет.
в чем проблема-то?
в вашем случае, тоже, наверняка, есть приказ),
о чем?:-)
общем, к чему я - не соглашаться ни на какие предложения и не подписываться нигде, если цель - остаться на работе во что бы то ни стало
так-то да. Вопрос в целесообразности таких действий
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.