Самоизоляция для людей с хрон.заболеванием
О
Океан Эльзы
18:09, 08.07.2020
Добрый день.
Какие документы нужно предоставить работодателю для подтверждения хронического заболевания?
Какие документы нужно предоставить работодателю для подтверждения хронического заболевания?
О
Океан Эльзы
18:14, 08.07.2020
Я понимаю, что кроме болеющего, это никого больше не интересует.? Например, профсоюз, кадры, руководство?
Расскажите, плиз, порядок обращения по инстанциям.
Расскажите, плиз, порядок обращения по инстанциям.
p
pens111
18:53, 08.07.2020
если есть желание "самоизолироваться", то наверно надёжнее будет заявить что имел контакт с заражённым (особенно если таковые есть в соседних квартирах) :-)
О
Океан Эльзы
00:13, 09.07.2020
Интересный совет, но не все так просто.
Так бы все и уходили. Там ведь через ФСС по-моему надо делать?
Так бы все и уходили. Там ведь через ФСС по-моему надо делать?
p
pens111
07:05, 09.07.2020
Интересный совет, но не все так просто.
Так бы все и уходили. Там ведь через ФСС по-моему надо делать?
Так бы все и уходили. Там ведь через ФСС по-моему надо делать?
ну, если дворник, то может и так, а если человек контактирует с массой своих коллег?
заболеет короной и РПН закроет всю лавку на клюшку, оно это кому то надо?
p
pens111
07:07, 09.07.2020
другое дело, что это можно проделать один раз, если срочно нужен отпуск на две недели, если проделывать регулярно, то начальство может сделать оргвыводы :-)
надо понять простую истину, работники, которые не могут работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
ну и не надо забывать, что "контактных" отслеживают (теоретически) компетентные органы и если засекут выход из дома - будут проблемы
[Сообщение изменено пользователем 09.07.2020 07:29]
надо понять простую истину, работники, которые не могут работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
ну и не надо забывать, что "контактных" отслеживают (теоретически) компетентные органы и если засекут выход из дома - будут проблемы
[Сообщение изменено пользователем 09.07.2020 07:29]
18:47, 09.07.2020
иногда лучше
тем более "что то" никак к теме не относится
p
pens111
20:23, 09.07.2020
тем более "что то" никак к теме не относится
да вроде бы относится (по мнению автора), или нет? :-)
Интересный совет, но не все так просто.
Так бы все и уходили.
Так бы все и уходили.
именно "так" мой личный знакомый и ушёл на самоизоляцию, просто написал докладную своему начальнику, что контактировал с соседом по подъезду, госпитализированным по короне
через две недели выйдет на работу
ЗЫ он действительно контактировал :-)
[Сообщение изменено пользователем 09.07.2020 20:27]
20:43, 09.07.2020
просто написал докладную своему начальнику
Он электронный больничный оформлял?
О
Океан Эльзы
21:18, 09.07.2020
Спасибо откликнувшимся, наверно, своему врачу точнее будет задать этот вопрос.
p
pens111
00:33, 10.07.2020
просто написал докладную своему начальнику
Он электронный больничный оформлял?
Он электронный больничный оформлял?
наверно оформлял, но начал с докладной своему начальнику и продолжил после его согласия на оформление больничного, а может и без больничного отправился на самоизоляцию
другое дело, что это можно проделать один раз, если срочно нужен отпуск на две недели, если проделывать регулярно, то начальство может сделать оргвыводы
надо понять простую истину, работники, которые не могут работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
ну и не надо забывать, что "контактных" отслеживают (теоретически) компетентные органы и если засекут выход из дома - будут проблемы
надо понять простую истину, работники, которые не могут работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
ну и не надо забывать, что "контактных" отслеживают (теоретически) компетентные органы и если засекут выход из дома - будут проблемы
[Сообщение изменено пользователем 10.07.2020 00:57]
00:57, 10.07.2020
начал с докладной своему начальнику и продолжил после его согласия на оформление больничного
иногда лучше жевать, чем что то говорить
Вы не забыли, что это не ОАК?
Вы нахрена чушь пишите?
Какая "докладная", какое "согласие"?
p
pens111
01:01, 10.07.2020
поясняю :-)
мой знакомый (управляющий небольшой торговой сети) сообщил своему начальнику (владельцу этой сети), что имел контакт с госпитализированным по короне человеком, после чего оный владелец повелел моему знакомому сидеть дома две недели, по возможности работая удаленно :-)
мой знакомый (управляющий небольшой торговой сети) сообщил своему начальнику (владельцу этой сети), что имел контакт с госпитализированным по короне человеком, после чего оный владелец повелел моему знакомому сидеть дома две недели, по возможности работая удаленно :-)
01:07, 10.07.2020
слов нет
как счастлив ОАК:
pens111 28.06.2020 06:34 19.07.2020 4 / 20 дн. • (п. 1.5) Офф-топик, сообщение не соответствует тематике форума — 5 дн.
вы тему читаете?
какой из ваших шести постов в теме хоть что то подскажет автору?
ЗЫ. Слово "хроническое" погуглите для начала
[Сообщение изменено пользователем 10.07.2020 01:07]
[Сообщение изменено модератором 10.07.2020 09:20]
как счастлив ОАК:
pens111 28.06.2020 06:34 19.07.2020 4 / 20 дн. • (п. 1.5) Офф-топик, сообщение не соответствует тематике форума — 5 дн.
вы тему читаете?
Какие документы нужно предоставить работодателю для подтверждения хронического заболевания?
какой из ваших шести постов в теме хоть что то подскажет автору?
ЗЫ. Слово "хроническое" погуглите для начала
[Сообщение изменено пользователем 10.07.2020 01:07]
[Сообщение изменено модератором 10.07.2020 09:20]
p
pens111
01:14, 10.07.2020
какой из ваших шести постов в теме хоть что то подскажет автору?
ЗЫ. Слово "хроническое" погуглите для начала
ЗЫ. Слово "хроническое" погуглите для начала
да всё я понял.. и автор тоже (как мне кажется) :-)
Интересный совет, но не все так просто.
Так бы все и уходили. Там ведь через ФСС по-моему надо делать?
просто я хотел обратить внимание автора на вот это
надо понять простую истину, работники, которые не могут
работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
а по согласованию с начальством, можно использовать факт контакта с короновирусником, даже без использования ФСС , просто начальник постарается перевести человека на удалённую работу
p
pens111
07:10, 10.07.2020
я понимаю конечно желание получить денежную помощь из ФСС, но имеет смысл сопоставить размер оной помощи и возможный штраф за нарушение режима и оценить риски :-)
Статья 20.6.1 КоАП РФ «Невыполнение правил поведения при чрезвычайной ситуации или угрозе ее возникновения» предусматривает предупреждение или штраф от одной до 30 тысяч рублей.
[Сообщение изменено пользователем 10.07.2020 07:12]
Статья 20.6.1 КоАП РФ «Невыполнение правил поведения при чрезвычайной ситуации или угрозе ее возникновения» предусматривает предупреждение или штраф от одной до 30 тысяч рублей.
[Сообщение изменено пользователем 10.07.2020 07:12]
09:22, 10.07.2020
Задан конкретный вопрос, ни слова о коронавирусе. Нет, вы опять языком мелете все подряд... Навеки забанить чтоль?
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.