Принудительный перевод зарплатного проекта в другой банк

Добрый день, добровольно-принудительно заставили получить карту нового банка-партнера по зарплатному проект. зп за этот месяц уже планируют переводить на новую карту. я не согласная, пишу заявление в бухгалтерию на имя руководителя организации с просьбой переводить денежки на реквизиты удобного мне банка, бухгалтерия категорически отказывается принимать заявление, вот прямо в руки не берут, отправляют на личный прием к целому региональному руководителю. что делать? отправить заявление почтой россии? оставить на столе бухов и убежать?? как поступить? таскать денежки из банка в банк нет ни какого желания. нашла еще вариант с удержанием части зп и переводом ее в другой банк (нужно оплачивать кредит в том банке, где был прежний зарплатный проект), в этом случае у бухгалтерии получается даже нет обязанности принять такое заявление?
заранее благодарю

Статья 136 ТК РФ. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.


Статья 165.1 ГК РФ. Юридически значимые сообщения

1. Заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.
Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
2. Правила пункта 1 настоящей статьи применяются, если иное не предусмотрено законом или условиями сделки либо не следует из обычая или из практики, установившейся во взаимоотношениях сторон.

В зависимости от того, на какую штатную единицу возложена обязанность принимать корреспонденцию для руководителя.
Это может быть и бухгалтер, и секретарь, и зам. руководителя.
На крайний случай. отправляйте почтой заказным с описью на юридический адрес организации.

А можно сделать еще лучше отправить телеграмму с заверенным текстом на адрес организации. Быстро и без проблем. Хотя несколько дороже.