Пособия и льготы по потере кормильца
j
jCancer
Ограмотите, коллеги!
Сам абсолютный не спец в данной отрасли.
Ситуация:
Супруги в зарегистрированном браке.
Родался ребенок, через несколько дней отец умер.
Мать имеет одного несовершеннолетнего ребенка от первого брака и второго от умершего кормильца.
Суть вопроса:
Понятно, что она имеет право на пособие на погребение супруга.
Также ясно, что она имеет право на метеринский капитал.
Далее, что она сможет получать по потере кормильца? Еще какие-нибудь льготы и пособия?
И где они оформляются и что для этого нужно?
Наследственные вопросы не учитываем - это и так понятно.
Сам абсолютный не спец в данной отрасли.
Ситуация:
Супруги в зарегистрированном браке.
Родался ребенок, через несколько дней отец умер.
Мать имеет одного несовершеннолетнего ребенка от первого брака и второго от умершего кормильца.
Суть вопроса:
Понятно, что она имеет право на пособие на погребение супруга.
Также ясно, что она имеет право на метеринский капитал.
Далее, что она сможет получать по потере кормильца? Еще какие-нибудь льготы и пособия?
И где они оформляются и что для этого нужно?
Наследственные вопросы не учитываем - это и так понятно.
и
инструмент создания
А отец являлся космонавтом, военнослужащим и т.д.? По потере кормильца социальная пенсия выплачивается не за всех "потерянных кормильцев". А так - обращаются в ПФР со всеми подтверждающими документами.
Различные льготы матерям-одиночкам предусмотрены много где. Например, в Трудовом Кодексе:
Или в Налоговом:
[Сообщение изменено пользователем 08.12.2010 11:46]
Различные льготы матерям-одиночкам предусмотрены много где. Например, в Трудовом Кодексе:
Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора
Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми
Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.
Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.
Или в Налоговом:
Статья 218. Стандартные налоговые вычеты
4) налоговый вычет в размере 1 000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на:
Налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приемному родителю), опекуну, попечителю. Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.
4) налоговый вычет в размере 1 000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на:
Налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приемному родителю), опекуну, попечителю. Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.
[Сообщение изменено пользователем 08.12.2010 11:46]
Л
Лёсикс
азличные льготы матерям-одиночкам предусмотрены много где. Например, в Трудовом
Кодексе:
Кодексе:
она не будет являться матерью одиночкой.
Отец то есть, и он вписан в свидетельство о рождении.
Она вдова, и эти гарантии на нее не распространяются.
[Сообщение изменено пользователем 08.12.2010 12:23]
j
jCancer
Она не одиночка. Ребенок родился при жизни отца и указан в свидетельстве.
Тут только потеря кормильца в семье.
Тут только потеря кормильца в семье.
Л
Лёсикс
http://www.pfrf.ru/organization_appointment_payme/...
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ
О ГОСУДАРСТВЕННОМ ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 5. Виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению
4) пенсия по случаю потери кормильца
6. Социальная пенсия (по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца) назначается гражданам, указанным в подпункте 8 пункта 1 статьи 4 настоящего Федерального закона.
Статья 4. Граждане, имеющие право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению
8) нетрудоспособные граждане.
Статья 11. Условия назначения социальной пенсии нетрудоспособным гражданам
1. Право на социальную пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом имеют постоянно проживающие в Российской Федерации:
1) инвалиды I, II и III группы, в том числе инвалиды с детства;
2) дети-инвалиды;
3) дети в возрасте до 18 лет, а также старше этого возраста, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы, за исключением образовательных учреждений дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, потерявшие одного или обоих родителей, и дети умершей одинокой матери;
4) граждане из числа малочисленных народов Севера, достигшие возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины);
5) граждане, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).
2. Гражданам, указанным в подпунктах 1 и 2 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по инвалидности.
3. Гражданам, указанным в подпункте 3 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по случаю потери кормильца.
4. Гражданам, указанным в подпунктах 4 и 5 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по старости.
5. Социальная пенсия по старости гражданам, указанным в подпункте 5 пункта 1 настоящей статьи, не выплачивается в период выполнения работы и (или) иной деятельности, в период которой соответствующие граждане подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ
О ГОСУДАРСТВЕННОМ ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 5. Виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению
4) пенсия по случаю потери кормильца
6. Социальная пенсия (по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца) назначается гражданам, указанным в подпункте 8 пункта 1 статьи 4 настоящего Федерального закона.
Статья 4. Граждане, имеющие право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению
8) нетрудоспособные граждане.
Статья 11. Условия назначения социальной пенсии нетрудоспособным гражданам
1. Право на социальную пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом имеют постоянно проживающие в Российской Федерации:
1) инвалиды I, II и III группы, в том числе инвалиды с детства;
2) дети-инвалиды;
3) дети в возрасте до 18 лет, а также старше этого возраста, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы, за исключением образовательных учреждений дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, потерявшие одного или обоих родителей, и дети умершей одинокой матери;
4) граждане из числа малочисленных народов Севера, достигшие возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины);
5) граждане, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).
2. Гражданам, указанным в подпунктах 1 и 2 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по инвалидности.
3. Гражданам, указанным в подпункте 3 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по случаю потери кормильца.
4. Гражданам, указанным в подпунктах 4 и 5 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по старости.
5. Социальная пенсия по старости гражданам, указанным в подпункте 5 пункта 1 настоящей статьи, не выплачивается в период выполнения работы и (или) иной деятельности, в период которой соответствующие граждане подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Л
Лёсикс
Статья 13. Применение норм Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при назначении пенсии по случаю потери кормильца
При назначении пенсии по случаю потери кормильца по государственному пенсионному обеспечению применяются нормы Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", регулирующие порядок и условия назначения пенсии по случаю потери кормильца семьям безвестно отсутствующих лиц, усыновленным, усыновителям, пасынкам, падчерицам, отчимам, мачехам, порядок и условия признания члена семьи состоявшим на иждивении погибшего (умершего) кормильца и иные вопросы, связанные с пенсионным обеспечением членов семей умерших, если иные нормы не установлены настоящим Федеральным законом.
При назначении пенсии по случаю потери кормильца по государственному пенсионному обеспечению применяются нормы Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", регулирующие порядок и условия назначения пенсии по случаю потери кормильца семьям безвестно отсутствующих лиц, усыновленным, усыновителям, пасынкам, падчерицам, отчимам, мачехам, порядок и условия признания члена семьи состоявшим на иждивении погибшего (умершего) кормильца и иные вопросы, связанные с пенсионным обеспечением членов семей умерших, если иные нормы не установлены настоящим Федеральным законом.
ППК оформляется в собесе. какие доки я подавала, уже не припомню. помню, что надо св-во о смерти супруга, его трудовую книжку. сейчас пенсия вместе с социальной составляющей составляет примерно 4600= льгот практически никаких нет. разве что в кино хожу по пенс. уд. и лыжи напрокат беру дешевле
j
jCancer
нкте 3 пункта 1 настоящей статьи, устанавливается социальная пенсия по случаю потери кормильца.
Спасибо. Важен сам факт оформления.
То есть начнем оформлять с ПФ и органов соцобеспечения...
A
Alex111111
"4. К заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по случаю потери кормильца, должны быть приложены документы:
удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству;
о смерти кормильца;
о страховом стаже, правила подсчета и подтверждения которого устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;
о среднемесячном заработке умершего кормильца за 2000 - 2001 годы или 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г. в течение трудовой деятельности;
подтверждающие родственные отношения с умершим кормильцем.
Кроме того, в необходимых случаях прилагаются документы:
удостоверяющие личность и полномочия законного представителя (усыновителя, опекуна, попечителя);
подтверждающие нахождение нетрудоспособного члена семьи на иждивении умершего кормильца;
подтверждающие факт нахождения пасынка (падчерицы) на воспитании и содержании умершего (умершей) отчима (мачехи);
подтверждающие, что умершая являлась одинокой матерью;
удостоверяющие, что лицо, на которое назначается пенсия, обучается по очной форме в образовательном учреждении;
подтверждающие, что направление на обучение в иностранное образовательное учреждение, расположенное за пределами Российской Федерации, произведено в соответствии с международными договорами Российской Федерации;
(абзац введен Приказом Минздравсоцразвития РФ N 141н, ПФ РФ N 53п от 12.03.2010)
подтверждающие, что нетрудоспособный член семьи занят уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет, и не работает;
подтверждающие, что дети, братья, сестры или внуки умершего кормильца, за которыми осуществляется уход, имеют право на пенсию по случаю потери кормильца;
о других получателях пенсии по случаю потери кормильца, установленных в связи со смертью этого кормильца;
о смерти другого родителя;
о признании инвалидом лица, на которое назначается пенсия;
о безвестном отсутствии или об объявлении кормильца умершим;
об утрате источника средств к существованию;
о месте пребывания или фактического проживания на территории Российской Федерации;
подтверждающие место постоянного жительства гражданина Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации."
Приказ Минздравсоцразвития РФ N 141н, ПФ РФ N 53п от 12.03.2010
"О внесении изменений в Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", утвержденный Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27 февраля 2002 г. N 16/19па"
и
инструмент создания
Она не одиночка. Ребенок родился при жизни отца и указан в свидетельстве.
Тут только потеря кормильца в семье.
Тут только потеря кормильца в семье.
Ох, извиняюсь, что ввожу в заблуждение :-)
j
jCancer
Вот спасибо. Уже есть задел для поиска и начала :-)
c
clopusic
Далее, что она сможет получать по потере кормильца? Еще какие-нибудь льготы и пособия?
И где они оформляются и что для этого нужно?
И где они оформляются и что для этого нужно?
Фонд социальной защиты вам в помощь. Придите в районный фонд социальной защиты и спросите - вам там все объяснят. Если будут как обычно скалиться, пообещайте коробку конфет и все вам расскажут.
A
Alekskom
кстати, вопрос. летом теперь уже прошлого года у нас умерла коллега. осталась двухлетняя дочь. её воспитывает бабушка (мама нашей коллеги). отец ребёнка узнал о рождении дочери в конце 2009 года и дал ей свою фамилию. сейчас встал вопрос об оформлении пенсии по потере кормильца. может ли бабушка
заняться оформлением пенсии для девочки по потере кормильца? может ли она действовать от имени отца ребёнка по доверенности или отцу нужно являться лично и САМОМУ подписывать все бумаги? дело в том, что он никак не может найти для этого времени, а время-то идёт.....
спасибо заранее!
спасибо заранее!
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.