Задержан расчёт при увольнении.Подача заявления в суд.

Добрый день.
Фирма произвела увольнение по сокращению штатов меня и ещё двух сотрудников 30 апреля.
Не произведена выплата компенсации за два месяца и компенсации за неиспользованный отпуск.И по зарплате март-апрель рассчитались только в мае-июне.
Двое моих коллег написали жалобу в прокуратуру, но что-то не помогло- денег так и не получили.
Если подать в суд на получение с фирмы этих начислений- насколько долго это может продлиться (исходя из практики) и на какую сумму за "моральный ущерб" за задержку выплаты можно рассчитывать (опять же , исходя из практики).

пару месяцев


2-3

Прокуратура сама подает в суд иски к работодателю. Если это не делается, узнайте почему и проконсультируйтесь с квалифицированным юристом. При не законности действий прокуратуры можете обратиться в Комиссию по борьбе с коррупцией Представительство по УрФО.

нда, а то ей делать больше нечего))

сомневаюсь... либо в защиту неопределенного круга лиц, либо в интересах лица, самостоятельно не могущего реализовать свое право на судебную защиту.




В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Приготовьтесь доказать определенную в иске сумму морального ущерба - степень нравственный или/и физический страданий, полученных в связи с задержкой выдачи зарплаты.