специалист IT в банковской сфере
Подскажите какими навыками и знаниями должен обладать специалист IT в банковской сфере ?
- технологии
- протоколы
и.т.д.
Сложен ли переход человека, скажем из телекоммуникационной компании, на работу в банк.
Очень интересует мнение людей работающих в банках.
- технологии
- протоколы
и.т.д.
Сложен ли переход человека, скажем из телекоммуникационной компании, на работу в банк.
Очень интересует мнение людей работающих в банках.
Б
Брус Вылез™
Навыки и знания требуются как правило в контексте конкретных вакансий, а сам по себе переход вполне реален - как правило сейчас все банки выкладывают вакансии на сайте в открытом доступе. Вопрос только в том - а оно вам надо? Ибо иллюзия, что в банках деньгами забрасывают мягко говоря не совсем
верна.
иллюзия, что в банках деньгами забрасывают мягко говоря не совсем верна
Ага. И труд тут адский. Не ходите дети в банки ;-)
Самое главное - знание банковских технологий, специфичных проблем и их решений. Но для отдельно взятого участка работы переход возможен. Только стоит ли?
в банк пойти работать стОит, например, если тебе нужен кредит на квартиру
я перешел из конторы которая занималась разработкой ПО, далекого от банковского
я перешел из конторы которая занималась разработкой ПО, далекого от банковского
d
dccrossfire
А что это вас всех в банки тянет? Особенно по весне. Идти работать в банк ради потребительского кредита это примерно тоже самое что идти работать на АЭС дабы получить свою дозу облучения. Я серьезно.
Насчет уровня зарплаты - сказано выше, никто просто так переплачивать не станет, тем более что кадровая политика многих банков на порядок "злее к сотрудникам" чем во многих других структур предлогающих такой же уровень з\п.
Насчет уровня зарплаты - сказано выше, никто просто так переплачивать не станет, тем более что кадровая политика многих банков на порядок "злее к сотрудникам" чем во многих других структур предлогающих такой же уровень з\п.
"В банках IT-специалисты постоянно виноваты во всем....."
во-во, тупые тетки чуть что - "это не я!! он сам!!!"(компьютер)
во-во, тупые тетки чуть что - "это не я!! он сам!!!"(компьютер)
S
SergereAKa
Никакой банк , никогда не даст кредит , если человек не проработал меньше 3-х лет. В банках было жить хорошо до 98 года. Тогда им премии , и все было. Потом наступил обломс. По з/п , ну не сказать, что уж очень много платят. По поводу перевод стрелок, то эт как система банковская написана.
Если фиксируется каждый шаг юзера, то любую тетку можно носом ткнуть в ее выкрутасу.
А банковскую технологию и на сразу врубишься. Минимум несколько месяцев. Это для программистов, а для телекоммуникаций, то смысла нет изучать банковское дело. IP он и в африке IP.
Да, вот еще. Если нет высшего образования (хоть по водосточным трубам), то даже если семи пядей во лбу, и если нет протекции, даже никто разговаривать не будет.
А банковскую технологию и на сразу врубишься. Минимум несколько месяцев. Это для программистов, а для телекоммуникаций, то смысла нет изучать банковское дело. IP он и в африке IP.
Да, вот еще. Если нет высшего образования (хоть по водосточным трубам), то даже если семи пядей во лбу, и если нет протекции, даже никто разговаривать не будет.
Никакой банк , никогда не даст кредит , если человек не проработал меньше 3-х лет.
через год дают. это факт. а по 3 года ни один программист не сидит на одном месте :-)
и если нет
протекции, даже никто разговаривать не будет.
что ты подразумеваешь под словом 'протекция'?
A
Abhorrent
Забавно. Вот скажите мне, чайнику, люди добрые а вот вообще человек с небольшим знанием Oracle, немного Win9x/2k, немного сеть знает, немного Bank-Client, немного знаком с банковской отчетностью, немного Pascal, Fox, немного высшего образования, с небольшим количеством опыта, вообще нужен в банке?
Или "таких не берут в космонавты"?
L
LISS
Немного берут ;-)
вообще нужен в банке? Или "таких не берут в космонавты"?
Чтобы узнать наверняка, надо написать нормальное резюме (только честное!) и разослать во все банки, в которых есть желание поработать. И ответ на свой вопрос узнаете, и не напинают Вам
Еще, по опыту, могу посоветовать следующее. Если видите вакансию в банке, то лучше попытаться связаться с начальством того отдела, куда требуется сотрудник (это не так сложно), а не просто оставить резюме в кадровой службе. Кадровики не всегда способны адекватно оценить специалиста.
S
SergereAKa
От пользователя: SergeyKa
и если нет протекции, даже никто разговаривать не будет.
что ты подразумеваешь под словом 'протекция'?
Был опыт. Привели парнишку толкового. Кадристы как встанут в позу. Только благодаря походу начальника к их шефу (протекция), нашего письменного заверения (протекции) , что это ценный кадр, и что у парнишки была медалька лауреата выставки ВВЦ, взяли его к нам.
Заметьте, что мы его привели и рекомендовали. Кстати, кажись Банк 24.ру и ВузБанк даже без спец. высшего образования не берут. Наверняка и другие банки есть такие.
Пытались к нам в отдел и вышестоящее рууководство программистов подсовывать, если видели, что не подходит, то и не брали.
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.