Хорошо ли быть директором?

Только доказывать зачастую приходится не себе, а полуграмотной, озабоченной свинским своим бытом, женщине, работающей в налоговой инспекции... Или в любом другом контролирующем органе...

"о данным Администрации малого бизнеса США, после 5 лет работы более 85% малых предприятий прекращают свое существование.
За это же время из 100 франчайзинговых предприятий закрывается только 14. "


все зависит от направления деятельности.
есть примеры знакомых, с успешным собственным бизнесом, которые устроились на работу в той же Москве, и вышли на качественно новый уровень.
Т.е. если он тут зарабатывал тысячи долларов в месяц - то в Москве стал выходить на сотню тысяч в месяц.

ради такого можно и поработать наемно :-)

а вообще директором быть тяжело :-)
был я и наемным директором на большом предприятии, сейчас директор своего.
и там и там болит голова за дело, за сотрудников и за внешние факторы.

+1

Не хочу тебя обижать, но моя девушка работает в налоговой инспекции и она не похожа на ......
Может тебе просто не везло, ведь не все такие?

[quote]А там потом при дальнейшем развитии начнутся споры.... [quote]Ну, это еще бабушка надвое сказала... Зато наверняка руководство будет смотреть на тебя другим взглядом. Ведь сейчас ты для них просто наемник, который жалуется, что много работы, клянчит деньги и всякие мазы, и которому совершенно нас...ть на его, руководства, цели.

Если вдруг окажется, что ты не просишь денег, а знаешь, каких заработать их еще одним способом и даже готов это сделать сам, то они будут относиться к тебе с гораздо большей заинтересованностью. Скорее всего, будут.

Одна моя знакомая, директор крупной типографии, рассказывала, что праздники для нее самый напряжный период. Потому что все ждут подарков - семья, родственники, подчиненные. А ей подарки дарят гораздо реже, т.к. считают, что у нее все есть. А директора тоже люди...

И потом, ты уверен, что то, что ты затеваешь, это дело всей жизни? И что ты, получив первый опыт предпринимательства, пусть и не совсем автономного, не придумаешь чего-нибудь получше и помасштабнее?

Это не про меня :-d


А это уже зависит от корпоративной культуры и самого директора(если разобрать полностью эту ситуацию, то много написать надо)

Это хорошо. Тогда тем более не стоит бояться гипотетических сложностей. Если ты ко всему хороший переговорщик...

Вообще-то я тоже за самостоятельность. Просто помню, какой я была трусишкой, когда уволилась с работы. Вообще не представляла, что делать, с чего начинать.

Директором одной конторы быть хорошо - ЗАО "РФ".

Хозяином - лучше, однако :-d

Конечно, не похожа... Ты же с ней общаешься не как "потенциальный неплательщик" налогов, а как -обожатель её достоинств... Крепись... И обижать меня не надо, всё равно не обижусь...

Тема автоматически закрыта.