Еще раз о пособии

Помогите разобраться - читаю поиск, звоню в собес-неразбериха......
когда родилась дочь (год назад) моя мама вышла в декрет по уходу за ней, я на тот момент училась в институте, мама получала неплохое пособие от своей работы...в нынешнем году мамино предприятие заключило новый кол. договор и мы остались без пособия....
что теперь делать? я студенткой уже не являюсь,неработающая.....на какие деньги мне можно претендовать ?и в каком размере...?
на официальную работу пока не устраиваюсь,помогаю мужу в небольшом бизнесе (интернет проекте)



[Сообщение изменено пользователем 21.01.2010 13:44]

это как так? ребенку же не исполнилось 1,5 года, пусть снова в отпуск уходит, предприятие не может запретить бабушке уходить в отпуск по уходу за ребенком..

Я вот тоже не пойму-бабушка в декрете,а че там творится на предприятии ее вроде не касается.должны ей платить декретные

бабушка в отпуске,а сразу после него планировался выход на пенсию ....а вообще она вовремя в отпуск ушла через неделю их отдел сократили...( в связи с кризисом жесткие сокращения в Газпроме проходили )
суть не в этом ..мне важно узнать в каком размере я буду получать пособия на ребенка если я неработающая!! и какие доки нужны

[Сообщение изменено пользователем 21.01.2010 17:09]

Сходите туда, все необх. доки висят на стенде...перепишите, подготовите и вперед...а претендовать будете по минималке :-(

это хотя бы примерно сколько?

это полторы тысячи на первого ребенка или три на второго и последующего без индексации.

просто кошмар!!!! :weep:

Я получаю по минималке, но у меня выходит примерно 2150 на первого и 4300 на второго.

слышала, что если на биржу труда встать, там какое-то пособие тоже будут платить, чуть ли не 5 тыс

Девочки,я тут с юристом посоветовалась вердикт таков:
если федеральный закон с нового года не изменился то бабушки/дедушки находящиеся в декрете в любом случае имеют право получать пособие 40% от заработной платы....а юридическую граммотность колл договора следут проверить...ттт слава богу есть надежда что мы не останемся в *опе :ultra:
есть ли кто тут с подобной проблемой?давайте держать руку на пульсе ;-)

самое смешное что после полуторогодовалого возраста на детей гос-во выделяет 70 рэ 8( а очередь в садик в лучшем случае подойдет годам к 3.......как тут мамам быть .......куда смотрит гос-во...тьфу просто смешно и противно!!!! :-(



[Сообщение изменено пользователем 21.01.2010 22:37]

ско-ко ско-ко? не 70 ли?? в моей памяти именно двузначная цифирь...

Ну 700 вилать за год ;-)

ой ссори..да 70 точно......

я указала, что мои суммы написаны

спросите сколько в Москве получают-там другие с уммы будут. ;-)

Лицам, имеющим право как на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, так и на пособие по безработице, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований (ст. 13 Закона № 81-ФЗ). Если гражданин решит получать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, то в орган социальной защиты населения нужно представить справку из органа государственной службы занятости населения о том, что он не получает пособие по безработице (п. 2 совместного приказа от 13.04.2007 Минздравсоцразвития России № 270 и ФСС России № 106).
а пособие по безработице зависит от многих факторов, так что тут выбор за обратившимся.

до достижения ребенком возраста полутора лет.

не изменился. Он называется Трудовой кодекс РФ. Кодекс не называет случаев, когда за ребенком может ухаживать бабушка, а не мама, следовательно, это зависит только от желания и договоренности родственников.

совершенно верно, коллективный договор в силу закона не может ухудшать положение сотрудников коллектива в сравнении с самим законом (см. цитату выше).

[Сообщение изменено пользователем 21.01.2010 23:25]

А как же тот факт, что мама не работает и не учится?

Дело в том что еще и месяца не прошло,как я получила диплом.
официальную работу я уже ищу

Если мама неработала ближайший год, то по минималке - девятьсот с чем-то рублей... да еще и придется притворятся будто хочешь работать и ездить по предложенным вакансиям, что с несадичным ребенком довольно напряжно...