Нужен новый форум - Работа и всё, что с ней связано.

Странно, что до сих пор не создан форум просто про Работу.
Именно, что не удалённая работа и фриланс, это скорее частный случай по данной тематике.
Хотелось бы пообсуждать отношения между работниками и работодателями, ТК, системы оплаты, льготы, про различные профессии и должности (причём про все, а не только про удалённые), юридические вопросы про трудовым отношениям и т.д.. Тем для обсуждения - море. Причём они постоянно всплывают на Экономике и других непрофильных форумах. Но там они обсуждаются больше с точки зрения работодателей, бизнесменов, а хотелось бы обсуждать среди обычных наёмных работников.
Поэтому и предлагаю создать данный форум - Работа. А "Удалённая работа, фриланс" конечно же должны быть как подфорум в нём.

а чем вам форум право не устраивает?

:ultra:
http://www.e1.ru/talk/forum/list.php?f=77

А тем, что правовой аспект трудовых отношений - это только один из аспектов данной темы. А где можно пообсуждать проблемы определённых профессий или должностей? Т.е. например, где менеджер по продажам может спросить мнение по какой-либо проблеме у себе подобных? Или страховой агент у других. Где можно узнать про системы оплат, т.е. кому как платят, где какие преимущества и льготы,
Ещё раз повторю - на Экономике общаются в основном работодатели, боссы. На Правовых вопросах уместно обсуждать только правовую сторону трудовых отношений.
На Фрилансе общаются фрилансеры. А где общаются обычные наёмные работники?

в курилках и в аськах, разве нет? :-D

на ОАКе, Знаках и ОНе :cool:

поддержу,такой форум просто небходим

ну, вроде все просто:
рекламщеги - в "Рекламном сообществе"
врачи - в "Здоровье"
повара - в "Ресторанах"
педагоги и представители интеллигентных профессий )) - в "КЛиО"
а бедолаги-сисадмины могут аж в трех форумах на жизнь жаловаться - "Екатеринбургские провайдеры", "Технические вопросы Железо" и "Технические вопросы софт")))

А в плане разрешения сложных трудовых вопросов всегда на помощь придут "Правовые вопросы"

Проблема надуманна!
Форума не надо

в основном клиенты заведений

в роли протагонистов, да.
А сколько поваров, официантов, завснабжением, управляющих и т.п. мониторят?
))))
На "Екатеринбургских провайдерах" тоже в основном клиенты в обсуждениях участвуют. Но это, в принципе, не мешает и корпоративные и внутрикорпоративные вопросы пообсуждать.

Ага. Проблемы трудоустройства врачей, их условия работы, трудовая нагрузка и т.д. - это что - ЗДОРОВЬЕ?
Проиводственные проблемы тех же сисадминов - это что, проблемы провайдеров!? Или сисадмины - это не люди, это ходячее железо с софтом?
Я просто поражаюсь. У взрослого человека жизнь делится на две части: работа и отдых. Так почему-то Отдыху посвящено целое семейство форумов, а Работе напрямую посвящён лишь подфорум для Фрилансеров! Ну ещё рекламное сообщество. Всё остальное названное к Работе и профессиям отношения не имеет.
Но ведь работа - это важная часть жизни человека, это то, что позволяет ему добывать средства к существованию - почему такое пренебрежение? И существует ещё тысяча профессий, кроме названных. Где можно общаться с себе подобными? В курилках, в аське? Но это же никак не заменит форум по кол-ву участников.
Я считаю, что форум Работа нужен, и он будет жить, и принесёт участникам большую пользу, а порталу е1 дополнительный приток пользователей.

с луны что ли упали
не нравиться работа ни кто не держит
работодатель всегда прав

Вот реально помню тему на "Здоровье" , где врач интересовалась у коллег: "Работаю в НИИ, в госбольнице и в частной клинике. В госбольнице ставку снизили. В НИИ и частной клинике доходы прежние. У кого есть еще негативные изменения в оплате труда?"...

Нормальное обсуждение трудовых будней!


Вот вопросы своего взаимодействия с работодателями и заказчиками в "Технических вопросах. Софт" и "Технических вопросах. Железо" сисадмины очень часто обсуждают.


Вотвотвот!
Форум "Работа" по сути будет посвящен всему - всем профессиям. Следовательно - ничему.
В виду размытости и неявности цели создания форума, считаю учреждение форума "Работа" нерациональным...

Ага. Разговор именно про здоровье. А нехватка денег у врачей - это болезнь? И как её лечить - форум Здоровье как раз самое место для обсуждения!
А обсуждают это там, потому как нет больше ничего подходящего.

Ничего не следвательно. На форуме возможно создавать сколь угодно тем. Можно создать по одной теме для каждой профессии. Кто кем работает - общается в своей теме. Вот и всё.

Вот, ещё одно подтверждение нужности форума Работа. Или кто-то докажет, что это относится к форуму Софт и Железо? Странно вообще, что модераторы там не банят тех, кто не по теме форума общается. на других форумах за такое банят вообше-то.

Вот типичная тема, в которой пользователь е1 хотел бы обсудить особенности той или иной профессии.

http://www.e1.ru/talk/forum/read.php?f=59&i=170744...

Зарплата менеджера по опту_игрушки #170744
Автор: ЯночкиН (Отправить письмо) (ЛС)
Дата: 09 Июля 2009 19:10



И таких вопросов, а также профессий и рода деятельности великое множество. А специального форума для их обсуждений до сих пор нет.

[Сообщение изменено пользователем 13.07.2009 21:14]

Необходимый форум! Очень нужный. И Вы правильную проблему подняли. Именно в таком ключе обсуждение подобной тематики на E1.RU не присутствует в принципе, а это совершенно неправильно.
----
P.S. Плохо только, что сейчас придет модератор этого раздела и скажет, что это к техническим вопросам не относится, мол, обращайтесь к администрации и закроет тему. :-(

Форум про работу нужен считаю. Список черных и белых компаний

тупо нужен новый форум

:beach:

Поддержу автора - считаю не просто нужной темой, а жизненно необходимой!!!!!!!

Так же поддержу автора... такая тема нужна, особенно сейчас, когда многие работодатели стали откровенно борзеть....
Кроме того, белые и черные списки работодателей не помешают....

плюс многа-многа!!!! :super:

Тож поддержу. Кучу тем можно обсуждать в свете сегодняшних событий - черный-белый список работодателей/сотрудников, сокращения, завышенные или объективные требования при приеме, организация делопроизводства, коммуникации на предприятии, дресс-код, традиции коллектива....

Я тож "за!" Тем более есть что рассказать...
:-D

на неугодных работников тоже могут рассказать и даже небылицы чтоб насолить