Жесть как она есть...
D
Darth_Vader_оф_зэ_мун 
17:39, 12.11.2008
садись два.
Статья 71.
сами то хоть понимаете, что это норма мертвая и не работает?
17:39, 12.11.2008
возьми выписку из карточки личной в больнице.... с полным диагнозом, леченим и т.д..... испытательный срок тут как бы не при чём!!!!!!! сокращать тебя предприятию не выгодно реально..... слишкоммного должны будут заплатить.... топать надо в трудовую инспекцию... с просьбой проверки данной
организации, кадровых документов....
В
ВреднаЯ Штучка 
17:41, 12.11.2008
Мне важно чтобы мне не испоганили трудовую и выплатили причитающееся.
Но КАК это сделать в условиях невозможности деловой беседы?
Но КАК это сделать в условиях невозможности деловой беседы?
D
Darth_Vader_оф_зэ_мун
17:42, 12.11.2008
случае можно покачать права.
ИМХО лучше чтобы комитет качал за тебя права и рулился... пусть они тапками шуршат тугезэр с работодателем... лучше написать одну обстоятельную бумагу этим "бабулькам" и пусть они голову выносят работодателю-неудачнику тем более если работать там не собираешься
[Сообщение изменено пользователем 12.11.2008 17:45]
сейчас читают
17:43, 12.11.2008
возьми выписку из карточки личной в больнице.... с полным диагнозом, леченим и т.д..... испытательный срок тут как бы не при чём!!!!!!! сокращать тебя предприятию не выгодно реально..... слишкоммного должны будут заплатить.... топать надо в трудовую инспекцию... с просьбой проверки данной
организации, кадровых документов....
В
ВреднаЯ Штучка
17:46, 12.11.2008
Наверняка, в резюме или анкете Вы о себе написали "Стрессоустойчива" (сейчас все пишут), проверку на стрессоустойчивость не прошли.
Это что передача "Выживает сильнейший" или может быть "Слабое звено"?
Опция стрессоустойчивост помоему относительно бизнеса и ведения дел применительна, а не на неадекватную реакцию "хозяйки"...
подайте на меня в суд))
не льсти нсебе. мне на тебя вообще покуй. а ржать в не смешной теме признак безусловного ума и сообразительности.
сами то хоть понимаете, что это
норма мертвая и не работает?
она есть. в большой компании можно пободаться (и отбить бабло как минимум). в маленькой - мертво.
ИМХО лучше чтобы комитет качал за тебя права и рулился... пусть они тапками шуршат тугезэр с
работодателем... лучше написать одну обстоятельную бумагу этим "бабулькам" и пусть они голову выносят работодателю-неудачнику тем более если работать там не собираешься
соглашусь.
[Сообщение изменено пользователем 12.11.2008 17:49]
c
crysalis (lost in trance) 
17:51, 12.11.2008
не льсти нсебе. мне на тебя вообще покуй. а ржать в не смешной теме признак безусловного ума и
сообразительности.
сообразительности.
ути-пути) чо такие мы серьезные-то?
или надо обязательно доаказать себе превосходство нд остальными людьми?
мне на тебя вообще покуй.
да ну?
D
Darth_Vader_оф_зэ_мун
17:53, 12.11.2008
в большой компании можно попадаться (и отбить бабло как минимум). в маленькой - мертво.
согласна.
c
crysalis (lost in trance)
17:55, 12.11.2008
в теме анекдоты кто то травит?
ну только если вы)
я, кстати, чо-то не нашел постов, где я
ржать в не смешной теме
а?
да и местами предалагал вполне дельные советы)
учи основы логики.
куда же мне до вас))
В
ВреднаЯ Штучка
18:00, 12.11.2008
Всем спасибо, реальную информацию я получила.
Тема более не несёт смысловой нагрузки.
Тема более не несёт смысловой нагрузки.
да и местами предалагал вполне дельные советы)
дельный это какие? терпеть? идти в суд? ты мальчик в суд то хоть раз ходил? исковое грамотно написать сможешь? или просто так трепался?
я вот сомневаюсь, особенно после демонстрации своей безграмотности юридической:
договор-то трудовой был?
почитайте что там насчет больничного есть, если ничего - > то трудовому кодексу - > обязаны расчитать полностью)
почитайте что там насчет больничного есть, если ничего - > то трудовому кодексу - > обязаны расчитать полностью)
не важно что в трудовом. там не может быть нормы противоречащей ТК.
да)
я, кстати, чо-то не нашел постов
хреново искал
подайте на меня в суд))
куда же мне до вас))
да
В
ВреднаЯ Штучка
18:02, 12.11.2008
Лёва... ну хорош..
Модераторы удалите тему пожалуйста.
c
crysalis (lost in trance)
18:03, 12.11.2008
ну все.. пойду об стену убьюсь
слов много, но они из себя ничего не значат) все-таки я прав хоть в одном:
надо обязательно доаказать себе
превосходство нд остальными людьми
18:05, 12.11.2008
познакомлюсь, встречусь с человеком, могущим дать реальную консультацию по правовым вопросам и трудовому законодательству.
Думаю, здесь вы сможете получить более компетентный ответ.
http://www.e1.ru/talk/forum/list.php?f=77
Обсуждение этой темы закрыто модератором форума.