Как наказать работодателя, который меня кинул?

2). Если пользователь создает тему, посвященную нарушениям Законодательства РФ на каком-либо конкретном предприятии, он обязан выложить в первом сообщении темы сканы (фото) документов, подтверждающих факт его трудоустройства в данной компании. К таким документам могут относиться трудовой договор, приказ о приеме, трудовая книжка, бухгалтерские документы.

В случае, если тема посвящена нарушениям на конкретном предприятии, но предоставление указанных документов невозможно, в стартовом посте необходимо указать причину такой невозможности. Кроме того, в подобной ситуации необходимо либо указать свои реальные ФИО и контактные данные, либо не указывать наименование фирмы и прочие конкретизирующие ее признаки ( Фирма "А", директор "Иванов").

При нарушении данных правил пользователю выносится предупреждение и даются сутки на приведение темы в соответствие с правилами. Если этого не сделано - тема удаляется. При повторном нарушении пользователь блокируется"