Давайте писать про невыгодные условия
М
Мейстер Хайд
Чтобы люди зря не теряли свое время и не поддавались обману. Есть много работодателей которые пишут зарплату в обьявлении, несоответствующую реальности. Я считаю это обман и большинство пишут серую зарплату, а это значит они нагло уходят от уплаты налогов и экономят на работниках, делая меньше
отчисления в их пенсионные накопления.
Присматриваю места работы хожу на всякие собеседования ради интереса.
Присматриваю места работы хожу на всякие собеседования ради интереса.
М
Мейстер Хайд
Вот один из таких работодателей Владимир и К. Сеть алкомаркетов 7 пятниц. Рассмотрена вакансия Заведующий алкомаркетом. В обьявлении указана зарплата 35000. Сотрудница отдела персонала говорит что оклад 7000 (официальная зарплата) остальное все премии за задачи (выполнение плана продаж, успешное
проведение инвентаризаций и прочие задачи от руководства).
Продавцам они обещают 33000 за продажи определенных брендов, наличие актуальных ценников, выполнение плана итд.
Спрашивает: а что вы будете делать, если продавец в конце месяца получит з/п 15000 и решит уволиться? Я говорю а ничего! Надо сначала подробно объяснять мотивацию, потому что обещать мпксимально возможный заработок без подробных разьяснений это обман.
Продавцам они обещают 33000 за продажи определенных брендов, наличие актуальных ценников, выполнение плана итд.
Спрашивает: а что вы будете делать, если продавец в конце месяца получит з/п 15000 и решит уволиться? Я говорю а ничего! Надо сначала подробно объяснять мотивацию, потому что обещать мпксимально возможный заработок без подробных разьяснений это обман.
И
Иргой
говорит что оклад 7000
думаю, его и будут платить....ну, может, тыщ 5 сверху кинут подачкой, остальное объяснят не выполнением плана, недостачами при инвентаризациях и прочими опозданиями на 5 минут. даже если, по факту, план был выполнен и перевыполнен.
тема хорошая, да. вообще, думаю, надо создать чёрный список работодателей.
М
Мейстер Хайд
надо создать чёрный список работодателей.
Лучше "мнения работников про бывших работодателей" )) и это не значит плохой отзыв каждый вправе будет принимать его к сведению или нет
К
Колумб.
автору - шильд
конечно!
как вечному соискателю!
сообщение от 7 апреля
Щас работу надо долго искать. Месяц это мало. Есть большая
вероятность что вас не берут из за того что конторки жадные ищут тех кто за меньшую з/п, работать будет больше.
первая стадия:
Это капец... Мне тут как то птушница - обласница в лице занимающей должность HR, устроила
подобный тест...
вторая стадия (15 мая)
бармена, но это не значит что надо всех подряд рассматривать на эту вакансию.
Тоже самое что сисадмину предложить должность оператора пк...
третья стадия (вчера)
Присматриваю места работы хожу на всякие собеседования ради интереса.
[Сообщение изменено пользователем 08.06.2014 21:59]
М
Мейстер Хайд
Если на работе денег мало и работы мало, надо искать новую! А несколько месяцев это не вечное соискание
Я наоборот интересуюсь где лучше ))
А несколько месяцев это не вечное соискание
Хорошо, когда есть возможность долго и тщательно искать))
М
Мейстер Хайд
Хорошо, когда есть возможность долго и тщательно искать))
хуже когда денег нет и хватаешься за любую возможность - вот это выгодная тема для жадных работодателей
хуже когда денег нет и хватаешься за любую возможность
подушечку надо иметь на полгодика ;-)
М
Мейстер Хайд
Расскажу как я на прошлой неделе проработал один день "сомелье" в ресторане Стейк Хауз.
Отправил резюме, позвонили пригласили на собеседование. Проводила бар - менеджер на вид лет 25, старалась делать голос как в "Криминальном чтиве" и взгляд большого начальника. Зарплата в объявлении 35000, говорит на исп. срок 20, потом 35 потом и 50+ будет ведь заведение то раскручивается только! График с 16 до 22 или 24 (как народ пойдет) а в пт и сб до 2 ночи. Рассказала что в обязанности сомелье входит контроль за винным ассортиментом ресторана, предложение вин гостям, обучение официантов, участие в формировании винных карт. Потом еще говорит, что "Надо закуски предлагать и потом порезать закуски самому это не смущает?" Я говорю ну нет в общем то что я продаю то и сделаю не проблема.
Выхожу на следующий день провел мне экскурсию старший бармен, вижу что персонал в основном студенты (а это говорит о низкой з/п в заведении), послушал рассказы про какие то штрафы и недостачи, спросил что конкретно и где происходило, сразу слышу ответы "Да все хорошо не парься, тут комфортно работать и з/п норм"
Начинаю изучать вино, подбегают официанты просят налить в бокалы вино, то что им заказали, оказывается это тоже в мои обязанности входит (типа бармен винный) ну думаю ладно... Потом пошли закуски, оказывается каждому официанту я должен резать сыр и колбасу, офигенно... Получается еще и фасовщик - раздатчик - резчик ))) Потом пришла менеджер и сказала что сидеть на рабочем месте нельзя ни в коем случае.
В итоге получаем какую то странную должность которую они называют "сомелье" а по сути не лучше чем в столовой на раздаче, да и выше 20 там явно не заработать, потому что времени на продажи тупо нет!
Отправил резюме, позвонили пригласили на собеседование. Проводила бар - менеджер на вид лет 25, старалась делать голос как в "Криминальном чтиве" и взгляд большого начальника. Зарплата в объявлении 35000, говорит на исп. срок 20, потом 35 потом и 50+ будет ведь заведение то раскручивается только! График с 16 до 22 или 24 (как народ пойдет) а в пт и сб до 2 ночи. Рассказала что в обязанности сомелье входит контроль за винным ассортиментом ресторана, предложение вин гостям, обучение официантов, участие в формировании винных карт. Потом еще говорит, что "Надо закуски предлагать и потом порезать закуски самому это не смущает?" Я говорю ну нет в общем то что я продаю то и сделаю не проблема.
Выхожу на следующий день провел мне экскурсию старший бармен, вижу что персонал в основном студенты (а это говорит о низкой з/п в заведении), послушал рассказы про какие то штрафы и недостачи, спросил что конкретно и где происходило, сразу слышу ответы "Да все хорошо не парься, тут комфортно работать и з/п норм"
Начинаю изучать вино, подбегают официанты просят налить в бокалы вино, то что им заказали, оказывается это тоже в мои обязанности входит (типа бармен винный) ну думаю ладно... Потом пошли закуски, оказывается каждому официанту я должен резать сыр и колбасу, офигенно... Получается еще и фасовщик - раздатчик - резчик ))) Потом пришла менеджер и сказала что сидеть на рабочем месте нельзя ни в коем случае.
В итоге получаем какую то странную должность которую они называют "сомелье" а по сути не лучше чем в столовой на раздаче, да и выше 20 там явно не заработать, потому что времени на продажи тупо нет!
М
Мейстер Хайд
А еще в этом "щедром и благоприятном" заведении очень "вкусно кормят". Не могут они позволить себе бесплатное питание для сотрудников и вычитают по 75р в день.
Фотография из Фотогалереи на E1.ru
чая оказалось нету и вообще ничего нету поэтому стакан с водичкой подают
вот это коричневое... это хлеб дада! суп - пюре непонятно из чего, рыбная котлетка и капустка )))
[Сообщение изменено пользователем 08.06.2014 23:58]
Фотография из Фотогалереи на E1.ru
чая оказалось нету и вообще ничего нету поэтому стакан с водичкой подают
вот это коричневое... это хлеб дада! суп - пюре непонятно из чего, рыбная котлетка и капустка )))
[Сообщение изменено пользователем 08.06.2014 23:58]
К
Клюква_
Чтобы люди зря не теряли свое время и не поддавались обману.
А в чем обман-то, простите? Что работодатель в объявлении указывает серую зп, а не белую? Так Вы перед тем как пойти на собеседование, по телефону узнайте, какая официальная зп. Если ответ не устроит - не ходите на собеседование.
М
Мейстер Хайд
А в чем обман-то, простите? Что работодатель в объявлении указывает серую зп, а не белую? Так Вы перед тем как пойти на собеседование, по телефону узнайте, какая официальная зп. Если ответ не устроит - не ходите на собеседование.
Обман в том что возможность заработать меньше чем обещают. В большинстве компаний завышают зарплату в объявлениях, надеясь что придет кто нибудь на все согласный. Лишь бы заинтересовать. Просто некоторые компании наглеют и разница очень большая в фактическом доходе и обещанном.
Да и большинство не говорят по телефону ничего, когда сами звонят так вытягивать надо постоянно что за фирма и чем занимается, одно сразу слышишь "Приходите на собеседование".
М
Мейстер Хайд
Какой идиот по телефону будет незнакомцу говорить, что ЗП извините серая?)))
бывало что и говорили юные птушницы
М
Мейстер Хайд
зачем мне тратить попусту свое время?
если компания неизвестная то можно и не ходить ) а если более менее то можно и потратить время, узнав все получше ))
-Ало! Я Вася! Вы уклоняетесь от уплаты налогов?
-Да, Василий, конечно!
То искать работу будете гораздо дольше менее привередливых коллег по рынку труда .
Хотя я понимаю,что поработать годик на белых 35 и свалить в декрет с максимальными выплатами - мечта любой женщины)))
-Да, Василий, конечно!
если это для меня один из важнейших критериев отбора вакансии
То искать работу будете гораздо дольше менее привередливых коллег по рынку труда .
Хотя я понимаю,что поработать годик на белых 35 и свалить в декрет с максимальными выплатами - мечта любой женщины)))
если компания неизвестная то можно и не ходить )
дело не в известности, а во вранье.
То искать работу будете гораздо дольше менее привередливых коллег по рынку труда
я пример привела)
поработать годик на белых 35 и свалить в декрет с максимальными выплатами - мечта любой женщины)))
не год, а два)
и почему так насмешливо?
ваша супруга перед беременностью благородно уволилась?
если компания неизвестная то можно и не ходить ) а если более менее то можно и потратить время, узнав все получше ))
А тебя че так мотает? Ты помнится в FMCG работал, то в сомелье пошел)))
если компания неизвестная то можно и не ходить
Ага! Я сразу в яндекс номер забиваю и только тогда трубку поднимаю. Если той вакансии, которую мне предлагают, я не нахожу, то сразу отказываю в собеседование.
Н
Нефильтрованная хрюканина
Если той вакансии, которую мне предлагают, я не нахожу, то сразу отказываю в собеседование.
да ты просто гений
Обсуждение этой темы закрыто модератором форума.