Кто-нибудь знает про SHL тесты при приеме на работу? Не хочется повторить неудачный опыт моего знакомого, провалившего его несколько месяцев назад.
1 / 5
linacliu
Жаль, что никто не откликнулся. Пишу, что удалось выяснить мне, может кому-нибудь пригодиться...
Выяснилось что, к SHL тесту нужно тщательно подготовиться. Знаю, что после тренировки по SHL тестам, скаченных отсюда http: мой брат прошел это SHL тестирование. Мой знакомый (который провалил) оказывается готовился бессистемно, тк ему казалось, что тест - это просто формальность. :hi:

[Сообщение изменено модератором 02.02.2014 14:34]
1 / 10
Privet_Medved
От пользователя linacliu1
Кто-нибудь знает про SHL тесты при приеме на работу?


Это очередная бредятина типа Перформии? :ultra:
3 / 1
v-3
че за?
1 / 1
От пользователя Tanusha_1987


Что такое Перформия?
SHL тесты сейчас многие требуют при приеме на работу. Крупные компании в основном.
0
Privet_Medved
От пользователя linacliu1
Что такое Перформия?
SHL тесты сейчас многие требуют при приеме на работу. Крупные компании в основном.


Тесты от компании Перформия по сектантским замашкам Р. Хаббарда. Многие, в том числе крупные компании затянуты в эту секту.
4 / 0
От пользователя linacliu1
SHL тесты сейчас многие требуют при приеме на работу. Крупные компании в основном.

Если требуют, то бежать надо от таких компаний и как можно дальше.
8 / 1
От пользователя Tanusha_1987


Ого! Не знала, что крупные компании сектантские тесты стали использовать!

Я планирую подавать заявки в Марс и в аудит KPMG, там вроде бы SHL тесты используют. Если вдруг поменяли, естественно нужно будет отказываться от идеи.
0
T Y M A N
Люди, херней не страдайте.
Если нормальный специалист, то:
1. возьмут без теста
2. спец сам не станет проходить тест, поняв уровень организации.

Работать надо, а не титьки мять.
4 / 1
От пользователя linacliu
Выяснилось что, к SHL тесту нужно тщательно подготовиться. Знаю, что после тренировки по SHL тестам, скаченных отсюда http: мой брат прошел это SHL тестирование.

так это же реклама, ребята))

[Сообщение изменено модератором 02.02.2014 14:35]
1 / 1
От пользователя Doer
Люди, херней не страдайте.
Если нормальный специалист, то:
1. возьмут без теста
2. спец сам не станет проходить тест, поняв уровень организации.

Работать надо, а не титьки мять.


А если человек молодой специалист? И за плечами нет опыта, а впереди только потенциал. Для этого компании тестирование и используют. Поверьте, крупные компании уже давно первым этапом отбора сделали тест.
0
От пользователя Red Sonya
так это же реклама, ребята))


Да нет, не реклама. А факт. Готовиться же нужно как-то.
0 / 2
От пользователя linacliu1
А если человек молодой специалист? И за плечами нет опыта, а впереди только потенциал. Для этого компании тестирование и используют. Поверьте, крупные компании уже давно первым этапом отбора сделали тест.

Не поверю! Меня без опыта и образования директор лично пригласил на собеседование. И никаких тестов.
Платят, правда, мало....
0
От пользователя linacliu1
Поверьте, крупные компании уже давно первым этапом отбора сделали тест.

какие компании например?
0
GringoVirt
[Сообщение удалено пользователем 09.10.2015 14:04]
0
Антирейсер
От пользователя linacliu1
Готовиться же нужно как-то.

К чему?

В военкоматах такую хрень проходили каждый год, разве забыли?
0
zvonok432
От пользователя Антирейсер™
К чему?

В военкоматах такую хрень проходили каждый год, разве забыли?

Я думаю ТС тебе уже не ответит :beach:
0
Homer J Simpson
Раз уж подняли тему - можно пораздувать: мое мнение - эти тесты годятся только для простых исполнителей и только после локализации (слишком американский образ жизни в них фигурирует, что для нашего человека просто бред). А у нас их используют чуть ли не на топ позиции.
0
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.