Интересно ваше мнение.

Пошли бы вы работать к частнику ИП в сферу услуг, где нет официального трудоустройства, никаких отчислений в ПФР и записи в трудовой.
Работа по графику 6/1 или вовсе без выходных.
Расчет каждый день, если заработаешь. Заработки напрямую зависят от оказанной услуги клиенту-ремонт/замена.
При любой услуге 50% идет тебе, 50% частнику-ИП.

[Сообщение изменено пользователем 15.08.2018 10:53]

на этом можно сразу остановиться и послать этого частника..... :-D
сейчас даже друзья кидают в наше нелегкое время ) а уж на посторонних надеяться это совсем наивным быть надо



это самые шоколадные условия для частника ) ищет лохов которые будут играть в одни ворота )
у нас в стране работников надо оформлять и брать на себя обязательства )
много таких яжебизнесменов которые говорят "а ты иди работай, что продашь/произведешь с того заработаешь" )
а сами ставят условия за которые нет материальной составляющей )
мол ты на работе должен быть к 9:00 без опозданий, уходить в 18:00 ато и задержись, да вот тебе еще и график 6/1 ) но оформления нет и оклада нет
это звучит глупо и смешно неправда ли?

это не ваш бизнес, не в ваш карман падают денюжки, поэтому за их дальнейшее перемещение отвечаете не вы и гарантий никаких быть не может )
любое развитие бизнеса это вложения, в том числе на сотрудников и зарплату им ) естественно находятся жлобы и хапуги которые хотят "на словах" выехать и отделаться минимальными вложениями или вообще кинуть



[Сообщение изменено пользователем 15.08.2018 12:06]

был у меня опыт когда я работал на одного недобизнесмена которому папка дал на развитие ) все обещал оформить но каждый месяц находил причину чтоб этого не делать
кроме того постоянно мотивацию переигрывал как хотел чтоб отжать побольше себе
в итоге после получения мной очередной зарплаты был послан и на него свалились все клиенты которых я вел и развивал ) естественно он не справился и многие ушли
сейчас висит его сайт - помойка, который раньше работал и развивался по моим же рекомендациям.... а сейчас все разделы открываются со страницей 404 )) ну видимо успешно бизнес идет... :-D

Ну что вы накинулись-то на недобизнесмена.
Нормальный это бизнес. И условия нормальные. По сути, человек, хоть и является КАК БЫ наемным работником, работает на себя, отдавая половину владельцу бизнеса за предоставление рабочего места, инструмента, какой-то клиентской базы... Да, наниматель хочет забирать себе половину от выручки, но при этом нанимаемый не покупает инструмент, не ищет и не закупает комплектующие, не платит аренду, не тратит время и деньги на налоговую, и еще много чего не делает.
Вот об условиях и можно торговаться - отдавать 50% или 30, или 60%... А так - вполне обычные условия для взаимовыгодного сотрудничества двух независимых людей.
Многие парикмахеры, фрилансеры, проститутки так работают. Проститутки в салонах - вообще все на таких условия, и ничего, довольны.

Скинь ссылку на сайт.

услуги предложить хочешь? ))
небуду я эту вату рекламировать ) сами разберутся онижэ веб студея :-D


у них другая тема ) они только одним местом работать могут )
а мы хотим головой всеже и руками немножко если надо :ultra:

Я сайт посмотреть хочу. Кинь ссылку. :-)

с учетом того, что нас всех ждет впереди, я бы не был столь категоричным.
Деньги не пахнут

Большинство тоже не согласны работать на таких условиях.
Значит правильно я сделал, что не пошел. Ну, а те кто мне минусов наставил видать сами работают в подобных условиях или является этими частниками.

или просто тупо ходя по форумам и ставят минусы :-D
такие тут тож встречаются

отчисления работодателем в ПФР это весьма туманный плюс для работника ;-)

Это не ИП, это называется незаконное предпринимательство.
Можно пойти, собрать доказательную базу, что работал и в суд

Кто станет с этим заморачиваться? Себе дороже будет.
У многих стоит цель сперва-наперво найти работу.

[Сообщение изменено пользователем 16.08.2018 09:39]

Многим без оформления "под честное слово" удобней..
Например, тем кто чувствует себя "вольным художником" или у кого алименты :-D