Работа в Сима-ленд: отзывы сотрудников, ваше мнение и впечатления от работодателя.

Все, я отписываюсь :-D

:-D нуну

сегодня мимо проезжала, решила заехать купить носки мужу

зачем???!!! :suxx: зачем вы заняли все пространство детскими игрушками??? :bes: :suxx:
у нас в городе столько детей нет!!! :confused:
есть же в Екатерининском какой-то детский молл, и рядом с вами полно :mad:
но заставить игрушками весь второй этаж и 1\2 первого - это уже слишком :ultra:

носки не купила :cool: не нашла :-( вообще все перепутали, больше не поеду :ultra:

зы \\ соседке скажу, чтоб тоже больше не ездила, время не тратила

зызы\\ и это...вы же знаете: положительный отзыв передается одному человеку, а отрицательный - двадцати ;-)

[Сообщение изменено пользователем 31.08.2017 15:07]

Благодарим вас за обратную связь. На данный момент мы находимся на стадии переезда, поэтому часть отделов, к сожалению, пока закрыты. Ориентировочно к середине сентября Гипермаркет начнёт работу в полном режиме. Надеемся, у нас появится шанс изменить ваше мнение в лучшую сторону.

[Сообщение удалено автором коммерческой темы 04.09.2017 09:39]

Они его и не пели. Они его слушают. Зачем? Так надо.

Почему постоянная текучка?

Здравствуйте. О каких должностях речь? По ряду вакансий идёт расширение штата.

Добрый день,пытался устроиться в СИМУ .Мой будущий начальник сказал, что по КЗОТу я должен в месяц отработать 174-176 часов, но их график с 9-21час, 6 дней в неделю при окладе 33 т.р .Минус 2 часа на обед и ужин . Итог -примерно 240 часов в месяц, но якобы за переработку платят в %, НО на свое усмотрение-сколько % заплотить работяге. Вот и думайте сами. За обед платишь сам 100-120р со слов работодателя,еще минус 200-250 р.в день. (обед-и ужин), либо худей.

Вот именно, что никто не может конкретно сказать сколько тебе заплатят )
Это нелепо и смешно! Нормальные люди которые работают за деньги а не просто ходят на работу, чтоб работать и занять себя, не будут там сидеть. Это не деловые переговоры это поиск дурачков, готовых занять себя хоть чем, и делать то, что им говорят.

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, о какой должности и руководителе речь? У нас нет вакансий с такими требованиями.

отделочник

Работал там весь ноябрь. Комплектовщик на складе. Выскажу свои впечатления и мнения о работе. Не думаю что что-то изменилось.

С первых же дней становится понятно, что ориентирована компания на сотрудников из деревень и городов из области. Зарплаты не соответствуют городскому уровню жизни (для меня это зарплата 2000 за смену). А вот для какого-нибудь условного Невьянска те же 20 тысяч очень неплохо. Еще и обеды всего 70-100 рублей стоят за смену - благодать.

Следующий плюс — четко очерченный круг обязанностей. Лишнего от тебя не требуют. Для комплектовщиков это исключительно такие операции:
- собирать товар по электронным накладным. места хранения, артикулы и количество указаны.
- если закончилось - в программе же запросить пополнение, если товар есть. Если нет указать что не нашел.
- после того как собрал - распечатать бумажки и отвезти в зону упаковки.
- повторять до конца смены.
- в конце смены прибрать ряд от коробок и различного мусора.

Перекуры каждые 3 часа. Если не куришь - сходи до автомата выпей кофе или чаю. На некоторых складах кофе и чай можно пить прямо на рабочем месте у рабочего ПК.

Ну и еще факты из работы:
- Гимнов петь не заставляют.
- Не прессингуют.
- Выходить в свои выходные не заставляют, но настаивают. Я не выходил ни разу. Отражается это исключительно на зарплате.
- Также при выходе со склада проверка на предмет выноса мат.ценностей. Не напрягает нисколько.
- Большая часть автобусов действительно комфортабельная. Это как минимум утренний на Ботанику и вечерний с Южного Автовокзала. В утреннем можно поспать час, пока едешь.
- Увольнение строго по трудовому кодексу. Я хотел прям сразу уволиться (друзья вернули мне место на прошлой работе), но все по закону пришлось делать (при сменном графике работы во время испытательного срока отработка 3 рабочих смены).
- В отделе кадров предложили не делать запись в трудовой о том что я месяц работал. Это вообще законно?
- Аванс дают централизованно всем во время работы. Даже мне выдали, хотя я смен 8 тогда отработал.
- после увольнения выплата остатков денег буквально через день.

Минусов я заметил несколько:

- Зарплата. КОПЕЕЧНАЯ. ЗА 13 смен 15.500 (с вычетом обедов)? Вы серьезно? 100 рублей час без учета дороги 2 часа и обеда часового? Да, это было лишь начало и первые пять смен стоили по 1000 без учета собранных заявок, но это все равно ни в какие ворота.
- еда в столовой не всегда вкусная. иногда прям совсем все плохо. но за 70 рублей сойдет.
- некоторые руководители смен неприятнейшие люди. На моем складе, слава богу, два начальника смены из трех были адекватными и всегда помогали, если я не мог понять что к чему.
- без доп смен (оплачиваются как обычные часы, никаких надбавок) получишь копейки. Ну тут и не придерешься - в вакансиях прямо указано что 25 только при подработках и выполнении планов (а они огромные, что и понятно, не дай бог сделаешь).

В целом мне как жителю Екатеринбурга с опытом в продажах, не понравилось. Но для деревни и студентов пойдет.

Здравствуйте! Благодарим вас за столь объёмный отзыв. Мы обязательно обратим внимание на все проблемы, описанные выше.

[Сообщение удалено автором коммерческой темы 27.09.2017 08:46]

Да,отписка на самом деле, до сих пор ищут строителей!!!!!!

[Сообщение изменено пользователем 27.09.2017 08:06]

Ольга, добрый день! Меня заинтересовали некоторые ваши вакансии, но есть вопросы, которые меня реально интересуют. Например дресс код, все сотрудники офиса ходят в дресс-коде?

где же те 40 тысяч которые в рекламе?!
видимо из расчета работы 6/1 по 12 часов 8(

так и есть 6/1 по 12 часов

Здравствуйте!
Дресс-код распространяется далеко не на все подразделения (склад, ИТ, логистика). В пятницу возможен свободный стиль.

казачок то не засланный? :-D

Они разрешают по пятницам.. )) дают глотнуть воздуха, чтоб не задохнуться от их "кодов"

Меня интересуют вакансии, связанные с закупкой. Мне не очень понятно почему на некоторых вакансиях менеджера по закупу указана зп, а на других нет. Не получится ли так, что я приду на собеседование, ожидая, что пришел на 50 тысяч, а по факту получу 25. Еще не совсем понятно почему на разных категориях товаров разные заработные платы, объем работы разный или в чем там дело? Или з.п. зависит от каких-то показателей работы сотрудников закупа?

[Сообщение удалено пользователем 29.09.2017 13:50]

А ты?