Серая зарплата

Евгений Д.
От пользователя Дмитрий Владимирович.

Ни разу не слышал, чтобы предлагали выбор 30000 белая или 50000 серая.
Обычно выбор 30000 в одной конторе белая, а в другой те же 30000 серая. И как выше уже говорили, серая не гарантирована. Хотят - платят, хотят - нет. При увольнении, как минимум за месяц или два теряешь разницу между серой и официальной.
7 / 0
У меня жена работает полностью в белую, на ее работе свято блюдут ТК РФ. Соответственно - нормальный больничный, нормальные отпускные, зарплата всегда день в день по безналу, ни дня задержки.

Я работаю в серую. Официальный оклад около 9 т.р, остальное - налом в конверте. В срок платят только официалку, серую часть постоянно задерживают. Босс рулит серой частью как хочет - может навыдумывать штрафов и урезать, может вообще не дать, регулярность выплат зависит от его настроения. И не дай бог на такой работе заболеть - получишь официальный больничный исходя из ЗП в 9 т.р. Отпускных он дает тоже только 9 т.р., чтоб соблюсти закон. Летом буду увольнятся, не буду больше устраиваться в такие говноконторы :ultra:
15 / 0
Мейстер Хайд
От пользователя Kurtchatoff
серую часть постоянно задерживают.

кстати да ) есть дна знакомая которая постоянно жалуется на задержки серой части практически на месяц )
придумывают тупые отмазы мол денег мало надо куда то заплатить ))
коллектив у них меньше 10 человек ) как будто ее 15000 серой части сделают им погоду )) тупой отмаз хапуг и жлобов )
9 / 2
DYLFER
От пользователя Hide :-]
придумывают тупые отмазы мол денег мало надо куда то заплатить ))
коллектив у них меньше 10 человек ) как будто ее 15000 серой части сделают им погоду )) тупой отмаз хапуг и жлобов )

Бывает что у конторы тупо нет денег, и без всяких отмазок.... :-D
0 / 2
rik21
От пользователя DYLFER
Бывает что у конторы тупо нет денег, и без всяких отмазок....

только почему - это переходит в хроническую стадию?
в большинстве случаев, работники - знают прибыль конторы за последний месяц, только дебилы будут требовать выдать по быстрей з/п если видят в марже один минус. но обычная, стандартная ситуация именно - корысть и крысятьничество руководства никак не связанное с нехваткой денежных средств
6 / 1
Мейстер Хайд
От пользователя DYLFER
Бывает что у конторы тупо нет денег, и без всяких отмазок....

аха а продажи то идут ) кассу сдают на сотни тысяч а 15к нетю.... ахха верим :lol:

От пользователя rik21
корысть и крысятьничество руководства никак не связанное с нехваткой денежных средств

взять зарплатный фонд еще разик вложить прокрутить в товаре и еще вложить и еще пока уж сотрудники не начнут в голодные обмороки падать )
2 / 1
DYLFER
От пользователя rik21
только почему - это переходит в хроническую стадию?

это к руководству вопросы....
бывает что и продаж нет и денег видно что нет.... но это дно(((

[Сообщение изменено пользователем 15.02.2017 09:33]
0
rik21
От пользователя DYLFER
это к руководству вопросы....

понятно, что не к гуглу или Богу :lol:

[Сообщение изменено пользователем 15.02.2017 11:05]
0
rik21
От пользователя Hide :-]
взять зарплатный фонд еще разик вложить прокрутить в товаре и еще вложить и еще пока уж сотрудники не начнут в голодные обмороки падать

помнитсо у нас директор считал себя тонким психологом и каждый месяц - выплачивал з/п на день, два позже но иногда, что редко на два дня раньше - как мы поняли, он хотел приучить холопов не ждать з/п в срок и что всё зависит только от его величества. когда прибыли были маленькими - он говорил, что МЫ одна семья и должны стараться, забыв про всё, ради общего нашего блага. когда же прибыль зашкаливала - он забывал про семью :-D шоб меньше заплатить,культурно говорил - не нравится? ищите лучше... :-)
5 / 1
Мейстер Хайд
От пользователя rik21
что МЫ одна семья и должны стараться

давно известный прием говноконтор где нехотят платить нормально ))
мы семья, работа наш дом, задержись как дома подольше, получи копейки переживи семейные трудности достойно :-D
3 / 1
reeds
От пользователя Hide :-]
кстати да ) есть дна знакомая которая постоянно жалуется на задержки серой части практически на месяц )
придумывают тупые отмазы мол денег мало надо куда то заплатить ))


у жены на работе серую часть никогда не задерживали, НО! Потом потихоньку так это незаметно стали уменьшать серую и увеличивать белую части, потом серую вообще отменили и осталась одна белая, вопрос только в том, что устраивалась она на работу условно с 10000 белой и 20000 серой а стала работать в итоге на 15000 белой :lol:
4 / 0
От пользователя rik21
говорил - не нравится? ищите лучше...

ну и как? схавали или лучше нашли?
1 / 0
rik21
От пользователя SV9TOI
ну и как? схавали или лучше нашли?

была одна, считавшая себя - самой лучшей в конторе, она проработала с самого начала с директором и имела достаточно большие бонусы, привилегии в отличии от других, быстро стала внеземной царицей, есно отношение к простым земляным червям :-D было соответствующие и сливала дирику про нас ВСЁ да ещё с раздувом т.е ты посмотрев в другую сторону - уже виновен, сливаешь конкурентам инфу :-D (стандартная ситуация в наше время, зависит только от масштабов и фантазии таких любимчиков)
дак вот, эго у неё выросло очень большое и она сильно начала перегибать палку, на что директор сказал ей "золотую фразу" ищи лучше, она нашла - уехала в Питер мол предложили отличное место, потом по достоверным слухам её в Питере выперли после месяца работы и так ещё в двух конторах, видимо климат в Питере другой :-D
это я к тому, что искать лучше надо, но это всё лотерея, тем более с час в отличии от тех же нулевых, идёт обман без границ, например: чел. работает и нашёл мол получше, там посмотрели, что кандидат ценный - наобещали всё по полной, человек сорвался пришёл к ним, всё мосты сожжены, значит можно забыть обещания, куда он денется...
7 / 0
Sovetsky™
От пользователя rik21
наобещали всё по полной, человек сорвался пришёл к ним, всё мосты сожжены, значит можно забыть обещания, куда он денется...

Job offer? Нет, не слышал (с) :-)
0 / 3
Гогги
От пользователя Sovetsky™
Job offer?

да уж.....
при поиске работы на вопрос "когда готовы приступить к обязанностям?" я предлагаю подписать договор ДО первого дня работы. и лишь один раз мне сказали: "да без проблем".
всего один раз. мне 39 лет, не одно место работы сменил. плохой репутации не должен иметь за спиной. почему так? не там хожу?
0
rik21
От пользователя Sovetsky™
Job offer? Нет, не слышал

это если ты настолько ценный кандидат, опять-же один из тысячи а может из ста тысяч, у нас это наверно приравнивается к космонавту или возможному номинанту на нобеля, оскара :-D и то в бумагах отобразят толко голый оклад...
вот скажи, если тебе через месяц скажут - извини, платить столько не сможем, время такое, что будешь делать со своим Job offer?
0
reeds
От пользователя rik21
искать лучше надо, но это всё лотерея, тем более с час в отличии от тех же нулевых, идёт обман без границ, например:

а лучше в чем? все относительно - критерии - высокая зп, коллектив и т.д. Уходишь на более высокую зп, а там коллектив г***о, где все всех подставляют к примеру, так потом и денег этих не захочешь....Или как у меня знакомый- получает ниже среднего, но уходить не собирается, т.к. в любое время может уйти по делам без всяких отработок, отпуск когда захочет, может 2 часа чай пить....
2 / 0
Мейстер Хайд
От пользователя reeds
Уходишь на более высокую зп, а там коллектив г***о, где все всех подставляют к примеру, так потом и денег этих не захочешь....

ага и эту высокую з/п получишь пару месяцев пока не уволят из за очередной подставы ))
или наоборот классный коллектив а зарплата мизерная :weep:
1 / 0
От пользователя Kurtchatoff
Я работаю в серую. Официальный оклад около 9 т.р, остальное - налом в конверте. В срок платят только официалку, серую часть постоянно задерживают. Босс рулит серой частью как хочет - может навыдумывать штрафов и урезать, может вообще не дать, регулярность выплат зависит от его настроения. И не дай бог на такой работе заболеть - получишь официальный больничный исходя из ЗП в 9 т.р. Отпускных он дает тоже только 9 т.р., чтоб соблюсти закон. Летом буду увольнятся, не буду больше устраиваться в такие говноконторы

Вот и у меня такая же ситуация.
Причем у меня работодатель дальше пошел - за январь и май оплачивают исходя только из рабочих дней. Людей отправляют в отпуск без содержания, сами написав за них заявление.
Сейчас зарплату серую задерживают на 6 месяцев, белую часть выплачивают 50% - скорее всего за нас уже написали заявления на отпуск без содержания.

Была бы зарплата высокая, я б еще понял, А так жалкие копейки - учителя и врачи больше получают.

Так что с июня я тоже свободен. И уже жду предложений с белой зп 30-40 тыс.
2 / 0
От пользователя Innoken1979
И уже жду предложений с белой зп 30-40 тыс.

Ну белые 30-40тыщ не такая уж проблема.

А вообще, получается, если работать в серую, то только на ежедневные выплаты по крайней мере на первые месяцы.
0
Килограмм ежиков
От пользователя Сладкий Виталех
не видел про белую зп в вакансиях никогда.

Банки, особенно крупные - всегда белая зп.
0
reeds
От пользователя Innoken1979
И уже жду предложений с белой зп 30-40 тыс.


ну конечно не каждая вторая вакансия, но такие предложения найти можно - удачи!!
1 / 0
Sovetsky™
От пользователя Гогги
я предлагаю подписать договор ДО первого дня работы. и лишь один раз мне сказали: "да без проблем".

Всё нормально.

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом. (с) статья 67 ТК РФ.
0
Авторизуйтесь, чтобы принять участие в дискуссии.