Кругом Одни менеджеры а я не могу найти менеджеров

что то не кто из Вас, похоже продавать не умеет
кто втюхивает, кто просто сидит ровно, и ждет когда само продастся
Не конкуренты

Ну ка в школу бегом! И русский больше не прогуливай! :ultra:

Хождение по квартирам это не менеджер, это бегунок продаван ) на такие должности студентов только набирать.
Сейчас в кризис какие только абсурдные идеи не придумывают, что раньше считалось бредом сейчас принимают как эффективные методы.
Зачем тратить деньги на рекламу? Лучше нанять за минимальный оклад плюс мизерный процент бегунка по квартирам, пускай из биомассы выцарапывает целевую аудиторию. :lol:
А то что у людей к компании, которая долбится к тебе в дверь или навязчиво названивает, появляется негатив, это пофигу. Зато потом, когда будут нужны те же окна, клиент пойдет в другую контору, которая не оставила мерзкий след в его памяти.

Не особо богатые компании пытаются с минимальными затратами получить максимальный результат. Это нормально. Ты же не стремишься продукты в магазине подороже купить? :-)
Другое дело, что эти изыскания их вряд ли спасут... и конец близок :-(

К сожалению моя секретарша за меня в форумах не пишет.
А что у Вас за конфликт с сегой был, чем он закончился?

? 8(
Вы меня с кем то путаете.
Я не понимаю, о чем речь.

Все, может быть

раньше их называли - торговыми агентами и обещали, что заработок неограничен, но всё зависит только от тебя - сколько продашь нашего не конкурентного хлама - получишь аж 3%
многие такие работодатели - придумывали "легенды" - мол есть у них один, два васи которые продают на миллионы и живут лучше директора)) так что равняйтесь на них.

вон же, есть какой то дед - который возле универсама, тока так договора подписывает :-D

помню у нас дирик в одной конторе был балабол, все с пеной у рта орал "Ищите розничные точки, сотку будете зарабатывать СОТКУ!!!" :lol:
а там говнобудки на 5000 отгрузишь потом еще дебиторить будут два месяца )) итак хватало сетевых клиентов с которыми вовремя все надо было делать... )


сейчас такие топовые сотрудники идеальный вариант для работодателей )) что накопал, с того и получил крошечный процент, не жалуется, пенсия есть как основной доход ))

если человек не может решить уравнение с двумя неизвестными, это балласт - по 5-8 человек баласта на собеседование приходит каждую неделю, дай им 50-80, а объясняют свои запросы ипотекой и кредитом на автомобиль

не знаю вашу сферу деятельности - но сами же работодатели, заманивают такими объявлениями народ, мол з/п от 30т.р, от 40-50т.р а - это напрямую говорит и работодатель об этом прекрасно знает, что работник думает - если написано от 40т.р то такую з/п он и получит в любом случае, а по факту оказывается за эти деньги надо сделать фантастический план и помимо ещё выполнить с пяток обязанностей...


сейчас все скрывают - свои кредиты, ведь на многих собеседованиях, строго спрашивают - если у вас ипотеки, кредиты? хотя какое дело работодателю до этого? ты плати что обещал, а видимо неохота.

:lol: птица наивняк живёт на ивах
Не надо путать ЗАРПЛАТУ (совокупность оклада, премий и прочих начислений) и ОКЛАД (гарантированную выплату).
Работодатель берет сотрудника не потому, что ему надо куда-то пристроить несколько десятков тысяч рублей, а для того, чтобы работник приносил доход компании.


Если думать головой, а не чем обычно, то все очевидно. Человека с кредитной нагрузкой 25 тысяч рублей бессмысленно брать на зп 30 тычюсяч рублей. Все равно ему будет мало и он быстро свалит.

Пс. Автослесари такие Автослесари :-(

[Сообщение изменено пользователем 12.02.2016 09:32]

а что тут наивного - если тебе говорят - мы продаём картошку от 10кг - это для тебя значит всё равно продадут 3кг? :-D

о5 у меня сомнения, что ты имеешь какие то дела с торговлей, ведь очевидно - у человека кредит 25т.р а он устраивается на з/п 30т.р - значит его это устраивает и у него есть какой то ещё доход, а свалит он естественно - если как счя обещали 30т.р а выплатили 10т.р остальное - подожди...

а кто путает? если пишут заработная плата от 40ка а по факту от 7-10т.р
приставку "ОТ" зачем писать? а пишут потому что - если напишут по честному, вскроется вся "правда" и на ихние фантастические планы продаж - адекватные не пойдут :puke:

это идиот и брать его на работу не надо.

Ага, точно есть доп доход = вот трое-четверо таких, приходило на кладовщика снабженца устраиваться, повеселили меня

ну не знаю - каким у вас должен быть кладовщик...

видимо какой та очень очень Умный - что бы коробки на складе двигать :-)

да ведь сейчас многие так и живут - з/п жены на прокорм и бензин а с з/п мужа погашение епотек.

он должен искать два неизвестных: товар, который якобы приняли, а его нет на складе и товар который числится на складе а его сперли :lol:

про уравнение с двумя неизвестными, у меня для всех вакансий вопрос - это из школьной программа, если кандидат не отвечает, дальше собеседование прекращаю, зачем мне сотрудники с гуманитарным складом ума? == на снабженца за два дня 15 резюме получил, но там такой мрак, из другого отдела человека перевел и вакансию закрыл

= зачем коробки двигать ?, мне нужен снабженец, но ответственный за склад

когда человеку нужно отдавать больше 26% своей ЗП банку, есть вероятность такого развития событий, - я людям доверяю, и не хочу терять эту привычку


1. "прокорм" - извините, это у животных, а у нас люди
2. а если супруга в декрет уйдет - семья нищенствовать будет
3. горючие своим сотрудником предоставляем, без отчета, но в разумных рамках.

Если сотрудник из месяца в месяц стабильно зарабатывает 100т. - 120т, я не был бы против, его ипотеки, думаю предложил бы ему без процентную суду, что бы он погасил банковскою кабалу, сэкономленное сотрудник мог бы тратить на реально нужное (свое образование и образование своих детей). Вот только, у моих ребят, у которых так получается зарабатывать (- не часто к сожалению - но мы работаем над этим) нет проблем с жильем

это снабженец и кладовщик в одном лицеза одну зарплату :-D


да вы просто добрый самаритянин ))

дык видишь, там написано - если бы, да бы, я бы + уравнение с двумя неизвестными = ХХХ :-D

можно узнать, что нужно делать за эту з/п???

Типа им сказок директора хватает


это такая внезапность, непредсказуемая. Ну, и уходя в декрет женщина получает неплохие выплаты, на первое время. Уж как хозя фирмы, непервогодной, о таких то вещах не могешь не знать.

и почему это Вас смущает ? склад должен иметь оборачиваемость, не нужное там хранить не нужно - поэтому при наших оборотах, оборудования на складе меньше чем на 1млн, это небольшой легкий дорогостой, поэтому отдельный кладовщик это лишняя трудовая единица, которая нашему предприятию не нужна


люди, это капитал предприятия, их нужно ценить и о них заботится - в хороших компаниях, это стандартная практика.
Уравнение с двумя неизвестными выглядит не так, и его вроде в 6-ом классе проходят, если кандидат его не может решить задачку 6-ого класса, как он рассчитывал свою способность погасить ипотеку :-D ?

руководителей направлений так удается заработать, иногда инженеры ПНР у нас выходят на такую ЗП, нужно немного - решать проблемы и не создавать проблемы

- люди питаются, а не кормятся - и по большей части не дошираками
- ипотека первым временем не заканчивается, если муж будет зарабатывать меньше 75% от ипотеки, он получить хороший стрес дома в данном случае, и будет заваливать работу, а от его выработки зависят семьи других сотрудников = поэтому данные риски мне совсем не нужны, поэтому если кредиты больше 25% от ЗП, не сработаемся

Зато ребятенок имеет свойство вырастать и отправляться в садик. :-D А ежели в семье он не первый, то является нехилым подспорьем в погашении этой самой ипотеки.


От которой зарплаты?


Да каждого первого можно брать. :-D
Зарплата кладовщика-снабженца то какая предполагалась?


Ух ты, какие нюансы. А дошираки и прочие быстрождрачи в неописуемых количествах производимые прямиком, с производств, на свалку свозятся. :-D