Собеседования по скайп

Уважаемы сотрудники отделов по работе с персоналом, почему бы вам не ввести, как вариант, собеседования по скайп. Транспортные услуги дорогие, неработающему человеку довольно накладно ездить по всему городу, часто с пересадками. А зимой еще и холодно.
Сейчас почти у всех есть интернет. Анкету можно высылать по почте и принимать потом в заполненном виде от кандидата.
Таким образом вы сэкономите и вам и соискателям время и деньги.

а каким образом компания сэкономит свои деньги при собеседовании с кандидатами по скайпу? экономии времени тоже нет, по большому счету

на самом деле многие кадровики активно используют скайп (в первую очредь конечно при закрытии вакансий в других городах)
Если бы кандидат попросил, например, меня о собеседовании по скайпу, лично я пошла бы навстречу, без проблем)

поэтому обращайтесь с этой просьбой к тем кадровикам, которые вас будут приглашать, возможно они не будут против

По мне так в живую собеседование намного приятнее проходить, чем по скайпу. В большинстве случаях видно по эмоциям работодателя насколько он в тебе заинтересован, либо видно по НR менеджеру пройдешь ты дальше или нет.

Я бы однозначно не стал заморачиваться собеседованием по скайпу. Для меня очень важно до принятия решения побывать на будущем рабочем месте, оценить обстановку, коллектив, транспортную доступность, возможность парковки и т.п.

Много раз проходил собеседования по скайпу. Всегда исключительно с иногородними работодателями.

кстати, да-да
хоть может при самом первом собеседовании с кадровиком оценить коллектив и обстановку не удастся, но тем не менее

так ведь если устроиться на работу - придётся каждый день так ездить :-)

прежде чем ехать, конечно оценивается и этот риск)) Но ради хорошей работы можно и поездить, но эти жертвы все направлены на получение зарплаты, а не пустой траты последних денег на тестовые вакансии..

вот именно о первых я и говорю. Уже почти три месяца катаюсь по славному городу Екатеринбургу, истратила только на дорогу уже очень много, иногда хожу пешком для экономии денег. На еде приходится экономить....я не просто так от скуки завела эту тему.
Заполнение анкет - издевательство надо соискателем, который итак уже отправил резюме..и ненужный расход ресурсов самой же компании на бумагу и ручки..копейки, скажете - но сколько этих копеек улетает на канцтовары в фирмах?..
не знаю, по-моему пора учиться уважать не только себя и свою фирму, но и людей.
Мы все люди, как ни странно..

а камеры? Я говорю и видеосвязи. Там все прекрасно видно..

я со всякой ватой типа кадровых агенств чаще прохожу по скайпу, потому что стараюсь с ними не взаимодействовать, но если уж очень хотят то хоть не ездить к ним ))) потому что толку от них мало, высасывают унылые вопросы из пальца и все равно отправляют к работодателю, и у него совсем другое собеседование )

я новичок на этом форуме, так что могу промахнуться в ответах конкретному адресату..

это вообще верх тупости в некоторых фирмах, которые толком не рассказали мотивацию, а лишь указали цифру в объяве ) приезжаешь и думаешь скорее бы узнать все условия и задать вопросы, а тебе дают анкету на 5 листов где куча всякой фигни + то же самое что в твоем резюме (которое лежит у них распечатанное на столе). Предлагаешь не писать то же самое, говорят "нет необходимо все заполнить". Потом в итоге узнаешь что мотивация непривлекательная, в работе много лишнего гемора или руководство некомпетентно и думаешь "нафига я столько времени потратил на их бумажки.... :ultra:

вот пример ))


Фотография из Фотогалереи на E1.ru

собрать бы все в пустую потраченные анкеты и сложить костер..до неба бы горел. А сумму потраченных на них денег даже представить трудно..
и на транспорт, и на перекусы..ужас что.. :weep:

спасибо))) :hi:

спасибо, попробую..правда, для меня очень накладно кататься зря..

Хорошее предложение! Можно пару тысяч сэкономить, на транспорте!

На фоне ковра.

В принципе, да. Представьте такую ситуацию: по скайпу у вас все срослось, приезжаете вы с документами устраиваться на работу, а там шарашкина контора. Ну или просто что-то, что вас принципиально не устраивает. Та же самая потеря времени